UWV is gestart met een tijdelijke werkwijze waarbij een deel van de resterende beoordelingscapaciteit wordt ingezet voor de Eerstejaars Ziektewetbeoordelingen voor eigenrisicodragers voor de Ziektewet.
UWV is gestart met een tijdelijke werkwijze waarbij een deel van de resterende beoordelingscapaciteit wordt ingezet voor de Eerstejaars Ziektewetbeoordelingen voor eigenrisicodragers voor de Ziektewet.
De collectieve arbeidsovereenkomst voor de Visdetailhandel 2026 met nieuwe verlof- en mantelzorgregelingen en hogere vergoedingen is algemeen verbindend verklaard.
Als de werkgever een werknemer na twee jaar ziekte ontslaat, kan hij vanaf 1 juli 2026 nog steeds compensatie krijgen voor een betaalde transitievergoeding.
Betere afspraken over rouwverlof en mantelzorg en onderzoek naar invoering IKB. Dat staat naast loonsverhoging en meer in de nieuwe cao Bos en Natuur.
De campagne ZZP ja of nee is gebaseerd op informeren en activeren van zzp’ers en ondernemers, en lijkt vooral in het activeren geslaagd.
Wat kan en mag je verrekenen bij een eindafrekening? Niet zoveel dat een werknemer onder het minimumuurloon uitkomt. Dat blijkt maar weer eens uit een recente uitspraak.
Een cao kan een ondernemings-cao of bedrijfstak-cao zijn. Bijna alle bedrijfstak-cao’s zijn algemeen verbindend verklaard (AVV). Hierdoor vallen veel werkgevers onder een cao.
De belastingen in Nederland zijn op papier progressief, maar in de praktijk betalen de hoogste inkomens relatief minder belasting dan de groep daaronder.
De werkgever heeft in principe geen recht op de compensatie transitievergoeding voor de overleden werknemer. Kan de werkgever toch aanspraak maken op compensatie?
Je ontvangt een foutmelding als je een onjuiste combinatie in de loonaangifte invult van de code loonbelastingtabel en de code verzekeringssituatie Zvw. Wat moet je dan doen?
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.