Minister Paul van SZW informeert over de stand van zaken wat betreft het Besluit IKV (inkomstenverhouding) en de verbeteringen in dat Besluit die zij wil uitvoeren.
Uitgelicht
Nieuws
7 november 2025
Ontslag op staande voet voor werknemer met alcoholverslaving onterecht – herstel contract
Het verzoek om het ontslag op staande voet te vernietigen is ten onrechte afgewezen. Er is sprake van alcoholverslaving/ziekte. Het hof herstelt de arbeidsovereenkomst.
6 november 2025
Certificering als strategisch instrument voor salarisprofessionals
Een keurmerk gaat verder dan compliance. Voor de salarisprofessional is het een strategisch hulpmiddel dat het salarisvak versterkt.
6 november 2025
Uurlonen groeien harder waar arbeidsmarkt krap is
Uurlonen zijn harder gegroeid in de onderdelen van de economie waar de krapte op de arbeidsmarkt het hoogst is. Vooral werknemers met lage uurlonen profiteren hiervan.
6 november 2025
Nieuwe NVP Sollicitatiecode: werving en selectie – salarisinformatie, AI en privacyregels
In de nieuwe NVP Sollicitatiecode vind je duidelijke uitgangspunten over het wervings- en selectieproces, transparantie over beloning, de inzet van AI en de privacyregels.
6 november 2025
WGA-dienstverlening door UWV: acht verbetermaatregelen
6 november 2025
Meewerkende kinderen in de loonaangifte: hoe zit het precies?
Je mag voor meewerkende kinderen met een fictieve dienstbetrekking onder voorwaarden een vereenvoudigde regeling toepassen voor de inhouding loonheffing en Zvw.
6 november 2025
Internetkosten vergoed bij thuiswerk werknemer: gerichte vrijstelling van toepassing?
Een werkgever vergoedt de internetkosten van een werknemer die twee dagen per week thuiswerkt. Wat zijn de gevolgen voor de loonheffingen?
6 november 2025
Rechtsgeldig proeftijdontslag, niet strijdig met verbod op onderscheid
Er is sprake van een rechtsgeldig proeftijdontslag, geen sprake van ontslag in strijd met verbod op onderscheid. Recht op transitievergoeding voor vier gewerkte uren.
5 november 2025
Toepassing Wwft door salarisprofessionals, risico’s bij salarisadministratie voor klanten
Het NIRPA heeft de Notitie Toepassing van de Wwft door salarisprofessionals, Inrichting risicomanagement op basis van risico-inventarisatie, versie juli 2025 gepubliceerd.
5 november 2025
Fiets van de zaak populair – gewilde secundaire arbeidsvoorwaarde
De fiets van de zaak is populair. Een kwart van de nieuwe fietsen wordt al geleased. De fiets wordt een van de meest gevraagde secundaire arbeidsvoorwaarden.
5 november 2025
Salarissoftware en AI: hoe staat het ermee?
Bijna een derde van de salarissoftwareleveranciers zet AI in de praktijk in. Het lijkt er echter niet op dat AI de rol van salarisprofessionals gaat overnemen.
5 november 2025
Iedereen wil een salarisadministrateur. Maar wie zorgt voor hun werkgeluk?
5 november 2025
Loonvordering toegewezen, betermelding betekent 100 procent loon
4 november 2025
Inclusiviteitsopslag in Wet banenafspraak: hoe zit het?
4 november 2025
Pensioenfonds is btw verschuldigd over gehele premie voor uitvoeren pensioenregeling
Branded content
5 november 2025
Zorgplicht blijft, ook na einde dienstverband
De werkgever heeft een vergaande informatieverplichting bij het informeren over de gevolgen van beëindiging van het dienstverband.
4 november 2025
‘Vermetten zoekt primair teamplayers’
De rol van de salarisadministrateur is de afgelopen jaren flink veranderd. Waar het vroeger vaak een solistische functie was, draait het nu steeds meer om samenwerking en expertise.
4 november 2025
De mensen achter de loonstrook: in gesprek met Kevin Krikkers
Het verhaal van Kevin Krikke, salarisadviseur bij MKB Salarisadviseurs. “Salarisadministratie is de basis. Zolang dat goed loopt, is er rust in de organisatie.”
