• Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Incompany
  • Summercourses
  • Excel cursussen
  • Partners
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
  • Nationale Salarisdag
  • Nieuwsbrief
  • LinkedIn
  • Mail
  • Instagram
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
  • Nationale Salarisdag
  • Nieuwsbrief
Salaris Vanmorgen

  • Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Incompany
  • Summercourses
  • Excel cursussen
  • Partners
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
Home » Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen

Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen

Hoe gaat MOCuitgevers Vanmorgen om met de algemene voorwaarden?

Alles vastleggen is o.i. niet mogelijk. Onze voorwaarden zijn daarom simpel, eenvoudig en goed leesbaar. Wij handelen niet naar de letter maar naar de geest van onze voorwaarden.

Wij omschrijven onze diensten en producten zo zorgvuldig mogelijk, zodat je precies weet wat je van ons kunt verwachten. Mocht je toch ontevreden zijn of andere verwachtingen hebben gehad laat het ons weten en wij zoeken samen naar een goede en gepaste oplossing. Wij gaan graag in gesprek.

MOCuitgevers Vanmorgen is verantwoordelijk voor de informatie op al haar verschillende sites. Mocht er iets niet duidelijk zijn, niet kloppen of niet werken laat het ons alstublieft zo snel mogelijk weten. Wij zullen er alles aan doen om dit zo snel mogelijk te corrigeren of op te lossen.

Algemeen

MOCuitgevers Vanmorgen B.V. is gevestigd in Gorssel op de Parallelweg 25, 7213 VT. MOCuitgevers Vanmorgen staat ingeschreven in het handelsregister van de Kamer van Koophandel onder nummer 64691829 met BTW nummer: NL 855782912B01

Wij geven de volgende productvormen uit:

  • (Nascholings)Tijdschriften (digitaal en print)
  • Magazines
  • Nieuwsbrieven
  • Websites
  • Opleidingen
  • Events

Op al onze producten en/of diensten, overeenkomsten en offertes zijn deze Algemene Voorwaarden van toepassing. Voor onze nascholingstijdschriften geldt dat je PE-toetsen kunt afronden zolang je bent geabonneerd.

Prijzen en betalingsvoorwaarden

Alle prijzen van MOCuitgevers Vanmorgen zijn exclusief omzetbelasting, inclusief administratie- en verzendkosten tenzij anders vermeld. Facturen worden in principe per mail verstuurd en hebben een betalingstermijn van 14 dagen tenzij schriftelijk anders is overeengekomen. Na het verstrijken van de betalingstermijn kunnen eventueel incassokosten in rekening gebracht worden.

Facturen worden vanuit Exact Online gefactureerd. Bij sommige organisaties komen de facturen van Exact Online in de SPAM terecht. Vraag jouw ICT-afdeling om Exact Online toe te voegen als vertrouwde partij zodat deze factuur niet meer in de SPAM terecht komt. Bij problemen horen wij het graag.

  • Deelnemers van opleidingen en events worden twee weken vóór aanvang van de opleiding of het event gefactureerd.
  • Online commerciële uitingen worden gefactureerd bij de plaatsing van de eerste uiting.
  • Printadvertenties worden na verschijnen van het blad gefactureerd. Adverteerders ontvangen één presentexemplaar.
  • Standhouders worden twee weken vóór aanvang van het event gefactureerd.
  • Het abonnement op een (nascholings)tijdschrift wordt gefactureerd in de maand waarop het abonnement is ingegaan. De ingangsdatum van het abonnement staat vermeld op de factuur.
  • Het studiemateriaal van een cursus ontvang je alleen digitaal.

Kortingen

Per opleiding/event is het mogelijk om gebruik te maken van één kortingsactie. Het is niet mogelijk om verschillende kortingen te stapelen. De waardebon die je ontvangt na het volgen van een opleiding of event zien wij ook als kortingsactie. De waardebon kan alleen gebruikt worden bij de reguliere prijs van een cursus of event. Lunch & learnsessies zijn uitgesloten van kortingsacties en waardebonnen.

Opzeggen inschrijving opleiding of event

Deelname aan een opleiding en/of event kun je tot twee weken voor aanvang kosteloos annuleren via mail. Daarna zijn wij genoodzaakt het verschuldigde bedrag van de opleiding of het event in rekening te brengen. De opleiding kan altijd overgenomen worden door een collega, laat dit ons per mail dan even weten. We gaan graag in overleg om te kijken of er nog andere oplossingen mogelijk zijn. Neem dan contact op met Marijke van Dorp via marijke@uitgeversvanmorgen.nl.

Annuleren opleiding bij onvoldoende inschrijvingen

Als een opleiding niet doorgaat zal MOCuitgevers Vanmorgen dit uiterlijk 14 dagen van tevoren melden. In de meeste gevallen zal de opleiding doorgaan bij zes of meer deelnemers. Mocht de opleiding worden geannuleerd dan zullen wij ons uiterste best doen om deze op een ander moment door te laten gaan. Uiteraard kun je op dat moment kosteloos annuleren mocht je op deze nieuwe datum niet kunnen of willen deelnemen.

Opzeggen abonnement tijdschrift

Het abonnement op ons (nascholings)tijdschrift start met een minimum looptijd van één jaar. De start van het abonnement staat vermeld op de factuur. Daarna wordt het abonnement automatisch verlengd met telkens een periode van één jaar. Wil je het abonnement opzeggen dan kun je dit schriftelijk of per mail doorgeven. Je kunt jouw brief richten aan MOCuitgevers, Parallelweg 25, 7213 VT Gorssel t.a.v. Igno Ketelaars of een mail sturen naar klantenservice@tijdschriftfamiliebedrijven.nl. Na het eerste jaar wordt een opzegtermijn gehanteerd van drie maanden.

Opzeggen abonnement gratis magazine

Wil je het gratis magazine niet meer ontvangen, stuur dan een mail naar Corina Jonathans, corina@uitgeversvanmorgen.nl.

Ontevreden of een klacht?

Mocht je om wat voor reden dan ook ontevreden zijn over onze organisatie, producten of diensten laat het ons binnen twee weken weten na het ontstaan van de klacht. Je kunt dit schriftelijk doen via een brief of mail. Neem contact op met de uitgever, Oscar Rouwendal, oscar@uitgeversvanmorgen.nl. Hij kijkt graag samen met jou naar een gepaste oplossing.

Persoonsgegevens

MOCuitgevers Vanmorgen gaat uiterst zorgvuldig om met jouw gegevens. Wij houden ons aan de regels van de Wet bescherming persoonsgegevens (Wbp) en jouw gegevens worden verwerkt volgens het Privacy Statement.

Wij gebruiken je gegevens voor het verzenden van onze producten, bevestigingen, nieuwsbrieven (inclusief maximaal 12 partnermailings per jaar per nieuwsbrief) en onze eigen actiemailings om je te informeren over onze producten en diensten. Jouw gegevens worden niet doorverkocht of doorgegeven aan derden. De enige uitzondering zien diensten van MOCuitgevers Vanmorgen waar ook sponsoren bij betrokken zijn. In dat geval kunnen wij de inschrijfgegevens delen met de betreffende sponsoren waarna zij één keer contact met je mogen opnemen naar aanleiding van de dienst.

Intellectuele Eigendomsrechten (IE-rechten)

Alle IE-rechten op content berusten uitsluitend bij MOCuitgevers Vanmorgen tenzij nadrukkelijk schriftelijk anders is overeengekomen.

Aansprakelijkheid

MOCuitgevers Vanmorgen doet haar uiterste best volledig en juiste informatie op haar sites te plaatsen en in haar tijdschriften en nieuwsbrieven. Ook de opleidingen worden met de grootste zorg gegeven in samenspraak met de docenten. Zij kan echter niet aansprakelijk worden gesteld voor foutieve vermeldingen in haar producten of diensten.

Bij eventuele foutieve/niet-plaatsingen van commerciële uitingen zal uitsluitend gecompenseerd worden door middel van het aanbieden van alternatieve plaatsingen ter waarde van minimaal de foutieve/niet-geplaatste uiting of zal de factuur gecrediteerd worden. Andere schade dan directe schade is uitgesloten.

Voorwaarden voor in aanmerking komen van een compensatie of creditnota is dat de relatie binnen twee weken dit schriftelijk of telefonisch meldt aan MOCuitgevers Vanmorgen.

Copyright en datamining

Het is zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van de uitgever niet toegestaan de website, geheel of gedeeltelijk, geautomatiseerd te reproduceren, extraheren, scrapen, analyseren of anderszins te gebruiken voor tekst- en datamining, machine learning, de training, ontwikkeling of verbetering van kunstmatige-intelligentiesystemen, taalmodellen of vergelijkbare technologieën.

De uitgever behoudt uitdrukkelijk alle rechten voor ten aanzien van tekst- en datamining als bedoeld in artikel 15o Auteurswet en de tekst van Richtlijn (EU) 2019/790, alsmede, voor zover van toepassing, rechten op grond van de Databankenwet.

Hoofdsponsor

Ondernemers kennen de theorie van loontransparantie, maar worstelen met praktijk

Kennispartner

AI in HR en salaris: van handige prompt naar twee uur tijdwinst per dag

Partners

WeFact, Yuki, Nmbrs en Visionplanner samen verder als Nmbrs
Je helpt klanten met hun administratie — maar hoe zit het met die van jouzelf?
Hoe behoud je financiële talenten in een krappe arbeidsmarkt?
Van salarisadministrateur naar Sherlock Holmes?
Grip op uren per dienst: 7 veelgemaakte fouten in projectadministratie
Een werknemer met voldoende inkomen kan tóch financieel vastlopen
De impact van AI op de salarisadministratie: hoe bereid jij je voor?
Werknemers tevreden met thuiswerkregeling maar naleving blijft uitdaging
Pensioenplanning voor ondernemers: wat is er mogelijk?
Het stoffige imago van de salarisadministrateur klopt allang niet meer 
Wet verbetering poortwachter: 5 momenten om extra alert op te zijn

Meest gelezen berichten

  • Minimumuurloon €15,29 per januari 2027 – Regeling indexatie wettelijk minimumloon 2.5k weergaven
  • Nieuwsbrief Loonheffingen 2027, versie 2 gepubliceerd 2.2k weergaven
  • Update cao-afspraken PAWW-regeling vanaf 1 oktober 2027 700 weergaven
  • Kabinet eens over koers Belastingplan 2027, koopkrachtverbetering 500 weergaven
  • Handboek Loonheffingen 2026, versie oktober te downloaden 400 weergaven

Peiling

Poll impact wijzigingen

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
    Welke wijziging heeft meeste impact? Stem nu.
  • Welke op stapel staande wijziging heeft volgens jou de meeste impact op de salarisadministratie? Stem nu.

NIRPA

Opleidingen

10
nov
Online cursus Loontransparantie
MOCuitgevers
11
nov
Pensioenen (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
12
nov
Online cursus Loonbeslag in de praktijk, wat moet je als werkgever weten en doen?
MOCuitgevers
12
nov
Cursus Copilot in Office (gevorderden)
MOCuitgevers
13
nov
Online Vakopleiding Payroll Services (VPS)
MOCuitgevers
14
nov
Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL®)
Markus Verbeek Praehep
17
nov
Online cursus Wwft voor salarisadministrateurs (inclusief praktijkmodellen)
MOCuitgevers
17
nov
Practical Diploma in Payroll Administration (PDL®)
Markus Verbeek Praehep
17
nov
Prinsjesdagupdate Salarisadministratie (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
18
nov
Online cursus Verplichte toepassing cao en pensioen
MOCuitgevers
19
nov
Online training Power Query voor HR en salarisadministrateurs
MOCuitgevers
20
nov
Online training Power Pivot (SUPER Draaitabel)
MOCuitgevers
23
nov
Professioneel Adviseren voor Salarisadministrateurs (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
23
nov
Online cursus Nog meer bedingen in de arbeidsovereenkomst
MOCuitgevers
24
nov
Online Excel training voor de salarisadministrateur (specialisatie en AI)
MOCuitgevers
26
nov
HR voor Salarisadministrateurs (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
26
nov
Online Excel en AI training voor de salarisadministrateur
MOCuitgevers
26
nov
Cursus Impact en invloed van AI op de salarisverwerking (basis)
MOCuitgevers
30
nov
Training Salarisadministratie
Markus Verbeek Praehep
01
dec
Training Focus houden door je aandacht te richten op wat belangrijk is & Kiezen wat bij je past, loslaten wat je niet verder helpt
MOCuitgevers
01
dec
Training Kiezen wat bij je past, loslaten wat je niet verder helpt
MOCuitgevers
01
dec
Training Focus houden door je aandacht te richten op wat belangrijk is
MOCuitgevers
01
dec
Online cursus Bedingen in de arbeidsovereenkomst
MOCuitgevers
01
dec
Cursus DGA verlonen
MOCuitgevers
08
dec
Masterclass cao, pensioen en (onderzoek)werkingssfeer
MOCuitgevers
12
jan
Online Opleiding Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL)
MOCuitgevers
02
feb
Online cursus Update loonheffingen en arbeidsrecht
MOCuitgevers
09
feb
Online cursus Zzp’er, de Wet DBA en schijnzelfstandigheid
MOCuitgevers
16
feb
Cursus Auto, fiets en OV in de salarisadministratie
MOCuitgevers
02
mrt
Online Excel training voor de salarisadministrateur (basis)
MOCuitgevers
03
mrt
Online cursus Internationaal thuiswerken en vaste inrichting na 2025 OESO modelverdrag update
MOCuitgevers
04
mrt
Cursus Inkomstenbelasting voor de salarisadministrateur
MOCuitgevers
11
mrt
Cursus Copilot in Office (basis)
MOCuitgevers
11
mrt
Cursus Internationaal/grensoverschrijdend werken
MOCuitgevers
16
mrt
Online Excel training voor de salarisadministrateur (verdieping)
MOCuitgevers
16
mrt
Tweedaagse online Excel training voor de salarisadministrateur (verdieping, specialisatie en AI)
MOCuitgevers
18
mrt
Cursus Overgang van Wwft naar AMLR en AI
MOCuitgevers
18
mrt
Cursus WAZO – verlofvormen
MOCuitgevers
30
mrt
Cursus Wet meer zekerheid voor flexwerkers (inclusief e-learning flexibele arbeidsrelaties)
MOCuitgevers
01
apr
Cursus Van salarisadministrateur naar beloningsadviseur (van theorie naar praktijk)
MOCuitgevers
07
apr
Cursus Cafetariaregelingen/uitruilen arbeidsvoorwaarden
MOCuitgevers
08
apr
Online cursus Werkkostenregeling
MOCuitgevers
10
mei
Online cursus Personeel en AVG/privacy
MOCuitgevers
13
mei
Cursus Van salarisadministrateur naar beloningsadviseur (verdieping)
MOCuitgevers
08
jun
Cursus actualiteiten AMLR (regelgeving, impact en praktijk)
MOCuitgevers
10
jun
Cursus Werkkostenregeling
MOCuitgevers
07
sep
Cursus Samenwerken financiële- en salarisadministratie
MOCuitgevers
30
sep
Cursus Samen sterk: efficiënte samenwerking tussen HR en salarisadministratie
MOCuitgevers
05
okt
Online cursus Copilot in Office (basis)
MOCuitgevers
30
nov
Online cursus Copilot in Office (gevorderden)
MOCuitgevers

Vacatures

Zelfstandig Administrateur Elysee
PIA Group
Salarisadministrateur | Detachering
a•s WORKS
Salarisadministrateur , Meester & Kuiper – Hilversum
PIA Group
Junior medewerker loonadministratie (starter)
PIA Group
Financieel administratief medewerker – Zwolle
PIA Group
(Senior) HR adviseur
Scab
Payroll specialist
Meijers makelaars in assurantiën
Senior Payroll Officer
Forvis Mazars
Senior Salarisadministrateur | HAN University of Applied Sciences
a.s WORKS
Salarisprofessional AFAS
Scab
Salarisadministrateur
Finnerz
HR/Payroll medewerker | SARO
a.s. WORKS
Salarisadministrateur | Akorda Zwolle (onderdeel van a•s WORKS)
a.s WORKS
Salarisadministrateur – Amersfoort
aaff
HR Officer
PIA Group
Salarisadministrateur – Woudenberg
Vallei Accountants
Salarisadministrateur | P1
a•s WORKS
Salarisadministrateur (20–28 uur per week)
Vakadi
Jurist arbeidsrecht
Scab

Vriend van Salaris Vanmorgen

abonneer nieuwsbrief FV

Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.

Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Incompany
  • Summercourses
  • Excel cursussen
  • Partners
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • LinkedIn
  • Mail
  • Instagram
logo FV