De thuiswerkvergoeding, het rookverbod op alle werkplekken en andere premies voor het Arbeidsongeschiktheidsfonds en de WW: voor werkgevers verandert er veel dit jaar.
23 februari 2022
Thuiswerkvergoeding en vaste onbelaste reiskostenvergoeding
De werkgever kan de werknemer sinds 1 januari 2022 een onbelaste vergoeding (gerichte vrijstelling) geven van € 2 voor extra kosten verbonden aan het thuiswerken.
21 februari 2022
Verplicht thuiswerken hoeft niet meer, maar werknemer werkt graag thuis
Het advies om zoveel mogelijk thuis te werken is gewijzigd in: werk maximaal de helft van de werktijd op kantoor. De werkgever ziet werknemers weer graag op kantoor.
10 februari 2022
Veel werknemers werken weer op locatie, maar thuiswerken blijft
Eind 2021, vlak vóór de lockdown, werkte driekwart van alle werknemers deels of volledig op locatie, ondanks het thuiswerkadvies.
7 februari 2022
Hybride werken in cao – thuiswerkvergoeding en thuiswerkplek
Hoe geven werkgevers vorm aan hybride werken in hun arbeidsvoorwaarden? Wat spreken zij af over de thuiswerkvergoeding en de thuiswerkplek?
3 februari 2022
Thuiswerkvergoeding niet omhoog vanwege hogere inflatie
Het kabinet ziet geen aanleiding de thuiswerkvergoeding van 2 euro aan te passen vanwege de hogere inflatie die vooral een gevolg is van de stijgende energieprijzen.
31 januari 2022
Werknemer wil meer zeggenschap over thuiswerken en werkplek
Ruim 9 op de 10 (92 procent) van de werknemers die de afgelopen twee jaar heeft thuisgewerkt, wil meer zeggenschap over de werkplek.
18 januari 2022
Thuiswerkvergoeding: zo regel je het goed
De onbelaste thuiswerkvergoeding is op 1 januari 2022 ingegaan. Alle mogelijkheden tot het vergoeden van thuiswerkkosten vind je in een nieuwe whitepaper van Loket.nl.
18 januari 2022
Gerichte vrijstelling reiskosten- en thuiswerkvergoeding: hoe zit het?
De Belastingdienst heeft vragen beantwoord over de gerichte vrijstelling bij reiskostenvergoedingen en thuiswerkvergoedingen.
6 januari 2022
Vaste reiskosten- en thuiswerkvergoeding in 2022 – handig rekenvoorbeeld
Je kunt per 2022 een gecombineerde vergoeding op basis van het forfait voor thuiswerk en reiskosten woon-werk berekenen. Een rekenvoorbeeld laat zien hoe dit werkt.
