Staatssecretaris Eerenberg van Financiën beantwoordt vragen over de stand van zaken rond de aanbeveling van het Benelux Parlement over grensoverschrijdend telewerk.
27 augustus 2026
Steeds vaker naar kantoor, steeds drukker op de weg en het spoor: hoe lossen we dit op?
Werkgevers willen dat werknemers weer vaker naar kantoor komen. Dit betekent wel dat het steeds drukker in de trein en op de weg wordt. Kunnen flexibele werktijden worden afgesproken?
13 augustus 2026
Geen recht op thuiswerken, werkgevers willen dat werknemers weer vaker op kantoor komen
ABN AMRO wil in de cao vastleggen dat werknemers minstens de helft van hun werktijd op kantoor werken. De discussie over thuiswerken speelt sterk op tijdens cao-overleggen.
24 juni 2026
Zomerproof thuiswerken: voorkom gedoe en misverstanden
De zomer is het moment voor meer thuiswerken of andere indeling van werktijden. Pak die kans om werknemers tegemoet te komen, maar zorg wel voor duidelijke kaders.
17 maart 2026
Grensoverschrijdend telewerk – afspraken met België en Duitsland
Het kabinet zet zich in om de positie van grenswerkers te verbeteren. Dit heeft al geleid tot opname van de thuiswerkregeling in het belastingverdrag met Duitsland.
6 januari 2026
Belastingverdrag met Duitsland per 1 januari 2026 gewijzigd – thuiswerkdrempel
Het gewijzigde belastingverdrag met Duitsland is op 1 januari 2026 in werking getreden. Er geldt nu een thuiswerkdrempel.
22 december 2025
Werken vanuit Ecuador is arbeidsvoorwaarde, werkregeling niet zomaar te wijzigen
De werknemer werkt sinds 2020 vanuit Ecuador. De werkgever wil nu dat de werknemer vanuit Nederland gaat werken, maar de afgesproken regeling is een arbeidsvoorwaarde.
26 november 2025
Thuiswerkregeling in belastingverdrag met Duitsland: duidelijkheid voor grenswerkers
Werkt de werkgever met medewerkers die in Duitsland wonen en in Nederland werken, of andersom? Dan is de nieuwe thuiswerkregeling in het belastingverdrag tussen beide landen relevant.
25 november 2025
Vergoeding voor werkruimte thuis: gerichte vrijstelling van toepassing?
Een werkgever geeft aan alle thuiswerkende werknemers een eenmalige vergoeding van € 750. Is er een gerichte vrijstelling van toepassing?
11 november 2025
‘Werkgevers strikter in naleven thuiswerkbeleid’
Er zitten grenzen aan het thuiswerken, vinden werkgevers. Zij stellen daarom steeds nadrukkelijker eisen. Dat blijkt uit onderzoek van AWVN.
