Geen verbod op het inhalen van min-uren. De cao-bepaling over min-uren mag ook tijdens de coronacrisis worden toegepast, aldus de rechter.
WAB werkt (nog) niet: meer tijdelijke contracten
Ondanks de WAB is ruim een vierde van alle dienstverbanden nu voor bepaalde tijd. Voor de coronacrisis was dat nog ongeveer een vijfde.
Welke wijzigingen kan salarisadministrateur verwachten van nieuw kabinet?
Over minimumloon, toeslagen en flexibele arbeid zijn politieke partijen redelijk eensgezind. Wat betekenen wijzigingen hierin voor de salarisadministrateur?
SER: geen oproepcontracten meer, vaste contracten aantrekkelijker
De SER doet voorstellen die flexibele arbeidsrelaties terugdringen en het gebruik van de arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd voor werkgevers aantrekkelijker maken.
Wat mag je als salarisadministrateur verwachten van nieuw kabinet?
De formatie zit in een crisis. Een nieuw kabinet lijkt ver weg. Toch durft Software Gemak het aan vooruit te lopen op wat er voor salarisadministrateurs gaat gebeuren.
‘Minimumloon stijgt minstens 10 procent – nieuwe wetgeving flexwerk’
Het minimumloon stijgt minstens 10 procent. Dat verwachten economen van ABN AMRO op grond van een analyse van de verkiezingsprogramma’s en -uitslag.
‘Flexcontract 30 procent duurder maken dan vast contract’
Flexibele arbeidscontracten moeten 30 procent duurder worden dan vaste contracten. Hiervoor pleit het CNV.
‘Nee, geen hogere WW-premies bij flexibele arbeid’
Het voorstel van DNB om de afdracht van WW-premies door werkgevers bij flexibele arbeid te verhogen vinden VNO-NCW en MKB Nederland geen goed idee.
Flexwerkers, zzp’ers en ondernemers komen vaker moeilijk rond
Bijna de helft van de flexwerkers, zzp’ers en ondernemers hebben vaker dan in de zomer van 2020 financiële problemen.
20 procent flexwerkers geen eigen buffer voor inkomensverlies
20 procent van de mensen met een flexibel contract heeft geen eigen buffer voor inkomensverlies. Dat blijkt uit onderzoek van de Algemene Rekenkamer.