De kosten van outplacement kun je onbelast vergoeden als sprake is van loon uit tegenwoordige dienstbetrekking. Hiervoor geldt dan een gerichte vrijstelling.
De kosten van outplacement kun je onbelast vergoeden als sprake is van loon uit tegenwoordige dienstbetrekking. Hiervoor geldt dan een gerichte vrijstelling.
Wat zijn de zeven meest gemaakt fouten met de werkkostenregeling (WKR)? En wat kun je doen om deze fouten te voorkomen?
Een werkgever vergoedt de internetkosten van een werknemer die twee dagen per week thuiswerkt. Wat zijn de gevolgen voor de loonheffingen?
Een werknemer kan gerichte vrijstellingen toepassen, ook al heeft zijn niet-inhoudingsplichtige werkgever de vergoedingen niet als eindheffingsbestanddeel aangewezen.
De werkgever kan de kosten van outplacement gericht vrijgesteld vergoeden of verstrekken als de outplacement tot het loon uit tegenwoordige dienstbetrekking hoort.
Een werknemer ontvangt een diensttijduitkering vanwege zijn jubileum. Wanneer is sprake van een diensttijdvrijstelling en is de uitkering onbelast?
Het door de werkgever georganiseerde jubileumfeest en de skireis voor de werknemers zijn verstrekkingen die tot het loon behoren.
Bij het houden van een barbecue op de werkplek gelden de nihilwaarderingen en het normbedrag voor maaltijden ook voor werknemers van andere vestigingen, locaties of kantoren.
De werkkostenregeling helpt werkgevers om vergoedingen en verstrekkingen juist toe te passen. Maar de vele deelregelingen en uitzonderingen maken de uitvoering lastig.
De vier belangrijkste fiscale valkuilen in de loonadministratie op een rij en daarnaast praktische tips om deze valkuilen te vermijden.
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.