Werkgevers die vanaf 2024 eigenrisicodrager willen worden voor de WGA en/of ZW, moeten zorgen dat de Belastingdienst het aanvraagformulier vóór 2 oktober 2023 heeft ontvangen.
Werkgevers die vanaf 2024 eigenrisicodrager willen worden voor de WGA en/of ZW, moeten zorgen dat de Belastingdienst het aanvraagformulier vóór 2 oktober 2023 heeft ontvangen.
De premies voor zowel de arbeidsongeschiktheidsverzekering (WGA) als de Ziektewet dalen in 2024 voor het eerst sinds jaren. Dat meldt het UWV.
Het gemiddelde premiepercentage voor de WGA daalt van 0,87% in 2023 naar 0,77% in 2024. Het gemiddelde premiepercentage voor de Ziektewet daalt van 0,66% in 2023 naar 0,45% in 2024.
Een conceptwetsvoorstel verlengt de termijn waarbinnen het recht op uitkering op grond van de Wet inkomensvoorziening oudere werklozen (IOW) kan ontstaan met 4 jaren.
Een werkgever mag de helft van de WGA-component in de vervangende premie Whk verhalen op loon uit Wsw-dienstbetrekking.
Staatssecretaris Van Rij beantwoordt vragen over het recht op arbeidskorting van werknemers met een WGA-uitkering.
Er is toch recht op arbeidskorting, ondanks dat de betrokkene de WGA-uitkering rechtstreeks van het UWV ontvangt en niet via de werkgever. Dat oordeelt het Hof.
Eigenrisicodragers voor de WGA moeten voor een werknemer met een WGA-uitkering tien jaar zelf de uitkering betalen. Deze tienjaarperiode kan problemen opleveren.
Salarisadministrateurs moeten per 1 januari 2023 rekening houden met verschillende veranderingen rond (zieke) medewerkers.
Mogelijk is het premiepercentage Whk voor eigenrisicodragers WGA en ZW onjuist in de beschikking van de Belastingdienst. Er komt dan een nieuwe beschikking.
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.