Huurt de werkgever personeel in via een uitlener, zoals een uitzendbureau, detacheerder of payrollbedrijf? Dan krijgt hij ook als inlener te maken met de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta).

De beoogde inwerkingtredingsdatum van de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta) is en blijft 1 januari 2027.

Een wijzigingsbesluit regelt dat de uitlener bij de aanvraag voor toelating Wtta de omzet uit het voorgaande kalenderjaar moet opgeven.

Uitzendkrachten hebben sinds 1 januari 2026 recht op een gelijkwaardige beloning, maar veel uitzendbureaus hebben dat niet goed geregeld. Dit is nadelig voor de uitzendkracht.

Minister Paul van SZW informeert over de voortgang van de invoering van de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta).

Bestuurders van twee uitzendbureaus zijn persoonlijk aansprakelijk gesteld voor bijna € 1 miljoen aan achterstallig loon. Dat heeft Hof Den Haag geoordeeld.