Een arbeidsongeschikte werkneemster vordert achterstallig salaris en deugdelijke salarisspecificaties en jaaropgaven. De kantonrechter wijst de vorderingen deels toe.
13 juni 2024
Recht op loon, maar geen wettelijke verhoging over toekomstige maanden
De loonvordering wijst de kantonrechter toe maar de wettelijke verhoging over toekomstige maanden wordt afgewezen. Dwangsom gematigd en beperkt.
6 mei 2024
Loonstrook aan werknemers geven: hoe zit het precies?
Alle personen waarmee een arbeidsovereenkomst is gesloten, hebben recht op een loonstrook. Wanneer moet je een loonstrook geven en wat moet er op staan?
4 april 2024
Pensioenopbouw vermelden op loonstrook voorlopig nog niet verplicht
Een verplichte melding op de loonstrook of de werknemer (geen) pensioen opbouwt staat in de Wet toekomst pensioenen. Dit onderdeel is nog niet in werking getreden.
18 januari 2024
Eerste loonstrook 2024: stijging voor meeste werknemers
De eerste loonstrook van het nieuwe jaar betekent voor het merendeel van de werknemers goed nieuws, blijkt uit berekeningen van HR- en salarisdienstverlener ADP Nederland.
17 januari 2024
Waar ligt jouw prioriteit: aandacht voor de medewerker achter de loonstrook?
Een salarisadministrateur is een aanspreekpunt voor de klant of medewerker. In hoeverre er persoonlijk contact is, is sterk afhankelijk van het aantal loonstroken.
18 oktober 2023
Wijzigingen subsidie SLIM-regeling – leren en ontwikkelen in mkb
De SLIM-regeling (Stimuleringsregeling voor leren en ontwikkelen in mkb-ondernemingen) wijzigt. De wijzigingsregeling staat open op internetconsultatie.nl.
25 september 2023
Opdrachtgever moet loon betalen en loonstroken verstrekken
De opdrachtgever van de werkgever wordt veroordeeld om het loon te betalen. De situatie dat het de opdrachtgever niet kan worden verweten dat het loon niet is betaald, doet zich niet voor.
25 september 2023
Betere loonstrook moet werknemers meer duidelijkheid geven
De huidige loonstrook is voor veel werknemers niet duidelijk en biedt beperkt inzicht in kosten en tegoeden. Daarom is ‘de betere loonstrook’ ontwikkeld.
3 mei 2023
Werkgever moet loon betalen tot einde contract en loonstroken verstrekken
De vordering van de bewindvoerder tot loonbetaling tot het einde van de arbeidscontract wordt toegewezen. De werkgever moet ook loonstroken verstrekken.
