Het medisch advies van de bedrijfsarts wordt vanaf 1 september 2021 leidend bij de toets op het re-integratieverslag (RIV-toets) door UWV.
‘Compenseer loondoorbetaling tijdens thuisquarantaine’
Er moet een fonds komen dat werkgevers compenseert voor de loondoorbetaling van werknemers tijdens preventieve thuisquarantaine.
Werkgevers: verplichte coronatest voor werknemers
Werknemers die contact hebben gehad met corona besmette mensen, moeten meteen verplicht worden getest. Dat willen VNO-NCW en MKB-Nederland.
Bewust reizen in vakantietijd en thuisquarantaine
Ondernemingsorganisaties roepen hun leden en hun werknemers op om voor vertrek naar hun vakantiebestemming goed de reisadviezen te checken.
Loondoorbetaling bij quarantaine na vakantie?
Wat als een werknemer op vakantie gaat naar een gebied met een geel, oranje of rood reisadvies en tijdens of na z’n vakantie in quarantaine moet? Wel of geen loondoorbetaling?
Zieke medewerker – 5 aandachtspunten voor de werkgever
Een zieke medewerker heeft heel wat gevolgen voor een werkgever. Denk aan ziekmelding, loondoorbetaling en re-integratie. Vijf aandachtspunten op een rij.
Loondoorbetaling bij ziekte: geen verlenging of compensatie
Minister Koolmees van Sociale Zaken ziet geen reden tot het verlengen en compenseren van de loondoorbetalingsperiode bij ziekte.
Oproepkracht recht op doorbetaling loon
Een werkneemster heeft recht op doorbetaling van loon, nadat de werkgever de loonbetalingen heeft gestaakt en haar niet meer heeft opgeroepen voor werkzaamheden.
Wet verbetering Poortwachter en coronacrisis
De Werkwijzer Poortwachter heeft een addendum. Daarin staat dat UWV de RIV-toets uitvoert maar er wel coulance/maatwerk is vanwege de coronacrisis.
Uitzendkracht tijdens ziekte of arbeidsongeval doorbetalen
Een uitzendkracht die ziek wordt of een arbeidsongeval krijgt, heeft recht op loondoorbetaling door het uitzendbureau. Dat heeft Hof Den Haag bepaald.

