Een werkgever discrimineerde een vrouw op grond van arbeidsduur door haar niet te compenseren voor de feestdagen in het jaar die op haar vrije dag, de maandag, vielen.

Een werkgever discrimineerde een vrouw op grond van arbeidsduur door haar niet te compenseren voor de feestdagen in het jaar die op haar vrije dag, de maandag, vielen.
Het kabinet overweegt een bonus in te voeren voor mensen die voltijds gaan werken om de krapte op de arbeidsmarkt tegen te gaan.
Het heimelijk opnemen van gesprekken is onrechtmatig. Toch is het bewijs toelaatbaar. Is de werkgever schuldig aan discriminatie bij opzegging van het dienstverband?
Minister Van Gennip van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft het actieplan Arbeidsmarktdiscriminatie voor de periode 2022-2025 naar de Tweede Kamer gestuurd.
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst op de f-grond, omdat de werkneemster vanwege haar geloof niet met korte mouwen kan werken, terwijl dit wel is vereist.
Het College voor de Rechten van de Mens ontving in 2021 5.286 vragen en meldingen over discriminatie. Dit jaar is extra aandacht voor seksuele intimidatie.
Minister Van Gennip van SZW informeert over de stand van zaken van het wetsvoorstel toezicht gelijke kansen bij werving en selectie.
Minister Van Gennip van SZW beantwoordt Kamervragen over het bericht ‘Thuiszorghulp heeft voortaan ook recht op sociale zekerheidsregelingen’.
De overheid moet meer doen om seksuele intimidatie te voorkomen en aan te pakken. De aanstelling van een vertrouwenspersoon in een bedrijf moet verplicht worden.
De Belastingdienst krijgt een boete van 2,75 miljoen euro vanwege het onrechtmatig en discriminerend verwerken van de (dubbele) nationaliteit van aanvragers van kinderopvangtoeslag.
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.