Verzuimspecialist Sazas zet de belangrijkste vragen op een rij om de werkgever te ondersteunen bij het kiezen van de juiste verzuimverzekering

Verzuimspecialist Sazas zet de belangrijkste vragen op een rij om de werkgever te ondersteunen bij het kiezen van de juiste verzuimverzekering
Ziekteverzuim kan grote impact hebben op de werkgever en de medewerkers. Een verzuimverzekering kan helpen om de kosten van loondoorbetaling te dekken.
De werkgever heeft de verantwoordelijkheid om een te hoge werkdruk bij medewerkers te voorkomen. Wat kan hij doen?
De bedrijfsarts had geen herstelmelding moeten adviseren, maar de verzuimverzekeraar hoeft maar klein deel te vergoeden omdat de schade in de overeenkomst is beperkt.
Je kunt de werkgeverslasten voor de werkgever berekenen door alle kosten van de medewerkers op een rij te zetten en bij elkaar op te tellen.
Steeds meer mkb-werkgevers stappen over op een verzuimverzekering om zich te beschermen tegen de financiële risico’s bij langdurig ziekteverzuim.
Een nieuw jaar betekent vaak ook nieuwe trends en ontwikkelingen. Dat geldt ook voor HR- en salarisland. Twee trends lichten we uit.
Minister Van Gennip van SZW geeft een update van maatregelen bij loondoorbetaling bij ziekte voor het midden- en kleinbedrijf (mkb).
Een personeelstekort kan leiden tot hogere werkdruk onder medewerkers. Hoe kun je ervoor zorgen dat dit niet tot verzuim leidt?
Met een verzuimverzekering kan de werkgever het financiële risico van de loondoorbetaling afdekken. Bekijk deze handige checklist.
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.