De samenwerking tussen de Belastingdienst en leveranciers van salarissoftware is formeel vastgelegd. De samenwerking is van belang voor de polisadministratie en uitvoering van loonbelastingwetten.
Loket.nl maakt complexiteit in nieuw minimumuurloon beheersbaar
Loket.nl zet zich in om de complexiteit van de invoering van het minimumuurloon per 1 januari 2024 beheersbaar te maken voor zowel de salarisprofessional als de werkgever.
AI: moet de salarisprofessional bang zijn voor zijn baan?
Neemt Artificial Intelligence (AI) het roer over in het domein van salarisbeheer of blijft de menselijke touch onmisbaar? Hoe ziet de toekomst van salarisprofessionals eruit?
Waarom salarissoftware in de cloud zoveel voordelen heeft
Hoe zorg je er als salarisadministrateur voor dat je altijd op de hoogte bent en voldoet aan de nieuwste regelgeving? Het antwoord ligt in de cloud.
Overzicht salaris- en HRM-software 2023 en 2024
Het aanbod van standaard salaris- en HRM-software voor 2023 en 2024 en de daarbij behorende eigenschappen is door Onderzoeksbureau GBNED in een gids bijeengebracht.
Datum aanvang IKV en overgang naar ander salarispakket
Bij overgang naar een ander salarispakket in het verleden, blijkt nu dat de datum aanvang inkomstenverhouding (IKV) niet correct is overgekomen. Moet dit worden gecorrigeerd?
Veelvoorkomende frustraties in HR-vak en de oplossing in de software
Vertraging in projecten door inefficiënte processen, chaotische personeelsdossiers en niet in lijn zijn met wet- en regelgeving in salarisadministratie. Drie frustraties in het HR-vak en de oplossing in de software.
Gegevensspecificaties aangifte loonheffingen 2023 beschikbaar
In de ‘Gegevensspecificaties aangifte loonheffingen 2023’ vind je de betekenis, het formaat en eventuele toegestane waarden van de gegevens uit de loonaangifte 2023.
Vier salarissoftware trends voor 2023
Wat zijn de belangrijkste trends en ontwikkelingen binnen salarissoftware voor 2023. Vier salarissoftware trends op een rij.
Overzicht salaris- en HRM-software 2022 en 2023
Het aanbod van salarissoftware en HRM-software voor 2022 en 2023 is door Onderzoeksbureau GBNED in beeld gebracht. Het gaat om circa 50 softwarepakketten.