Het voorwaardelijk recht op pensioenindexatie van de werknemer is komen te vervallen door afkoop van de winstdeling door de werkgever. Recht op schadeloosstelling?
Opleidingsuren ten onrechte ingehouden op eindafrekening – minuren uitbetalen
Afspraak was dat de werknemer verlof opnam voor de uren waarin hij zijn opleiding volgde. De werkgever heeft deze afspraak niet nageleefd. Achteraf verrekenen van de ingehouden opleidingsuren mag dan niet.
Onvoldoende geschikt voor functie – opvolgende arbeidsovereenkomst aanbieden hoeft niet
De werknemer is onvoldoende geschikt voor de functie en de werkgever mocht daarom besluiten haar geen opvolgende arbeidsovereenkomst aan te bieden.
FNV wil recht op onbereikbaarheid wettelijk vastleggen – is wet echt nodig?
Vakbond FNV pleit voor het invoeren van een wetsvoorstel dat werknemers het ‘recht op onbereikbaarheid’ geeft om burn-outs te voorkomen. Is zo’n wet echt nodig?
Werkgever mocht loon inhouden en verrekenen vanwege detentie werknemer
De werkgever mocht loon inhouden over de periode dat de werknemer in uitleveringsdetentie zat en dit loon vervolgens verrekenen met latere loonbetalingen.
Problemen op werk door uitingen werknemer over Gaza-Israël en ontslag
Minister Van Gennip van SZW geeft antwoord op vragen over het bericht ‘Problemen op werk door uitspraken over Gaza-Israël, soms zelfs ontslag’.
Werknemer mag verbetertraject volgen op basis van zijn eigen werkzaamheden
De vordering tot het toelaten van de werknemer, in het kader van een verbetertraject, tot zijn gebruikelijke werkzaamheden wijst de kantonrechter toe.
23 kritiekpunten op werkgever afgewezen door kantonrechter – wel recht op betaling overuren
De werkgever heeft zich niet onrechtmatig opgesteld tegen de werknemer en/of de zorgplicht geschonden en zich wel als een goed werkgever gedragen. De gevorderde betaling voor overuren wordt wel toegewezen.
Waarschuwings- of informatieplicht voor KLM vanwege wijziging belastingverdrag
Had KLM waarschuwings- of informatieplicht wat betreft wijziging van belastingverdrag waardoor vliegers in Nederland belastingplichtig werden?
Afspraak in arbeidsovereenkomst over dertiende maand of bonusregeling?
Moet aan de werknemer een dertiende maand worden uitgekeerd als vast looncomponent of is een bonusregeling afgesproken?