Een uitkering aanvullend geboorteverlof valt onder de WAZO. Hiervoor geldt altijd de lage premie AWf en de hoge premie Aof.

Een uitkering aanvullend geboorteverlof valt onder de WAZO. Hiervoor geldt altijd de lage premie AWf en de hoge premie Aof.
De evaluatie Wet Invoering Extra Geboorteverlof (WIEG) geeft een eerste beeld van de effecten van het aanvullend geboorteverlof sinds 1 juli 2020.
Een werknemer kan sinds 1 juli 2020 aanvullend geboorteverlof aanvragen. Hoe verwerk je aanvullend geboorteverlof in de aangifte loonheffingen?
Minister Van Gennip van Sociale Zaken geeft antwoord op vragen over de Wet invoering extra geboorteverlof (WIEG) en verlof bij vroeggeboorte.
Van zwangerschapsaankondiging tot ouderschapsverlof: in de nieuwste whitepaper van Loket.nl lees je alles wat er komt kijken bij een medewerker die een kindje verwacht.
De Handreiking zwangerschap en werk van maart 2022 biedt handvatten aan werkgevers en werknemers hoe om te gaan met zwangerschap op het werk.
Vragen en antwoorden over loonaangifte en WIEG, verzekeringsindicatie WW, adres werknemer met vluchtelingenstatus, ZW-uitkering en werknemersverzekeringen en gemoedsbezwaarde.
De Wet betaald ouderschapsverlof gaat per 2 augustus 2022 in. Wat houdt deze nieuwe wet in? Hoe verhoudt de wet zich tot de al bestaande vormen van ouderschapsverlof?
De Belastingdienst heeft een aantal rubrieken gewijzigd in de aangifte loonheffingen 2022. Zo is de rubriek basispremie Aof vervangen door zes nieuwe rubrieken.
Een aantal wijzigingen van rubrieken in de aangifte loonheffingen vindt per 1 januari 2022 plaats waaronder nieuwe rubrieken voor het Arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof).
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.