Een werknemer vordert betaling van een bonus van 1 miljoen euro die zijn werkgever hem zou hebben toegezegd. Ook eist hij betaling van een fors aantal overuren.
1 juni 2022
Zorgbonus aanwijzen als eindheffingsbestanddeel – antwoord op vragen
Minister Helder van VWS beantwoordt Kamervragen over het verplicht aanwijzen van de zorgbonus voor werknemers als eindheffingsloon.
10 maart 2022
Bonus voor medewerkers die zich niet ziek melden – antwoorden op vragen
Minister Van Gennip van SZW beantwoordt vragen over het bericht ‘Hoogvliet betaalt werknemers bonus als ze niet ziek zijn’.
13 januari 2022
Geen studiekostenbeding: studiekosten niet verrekenbaar bij eindafrekening
Nu er geen studiekostenbeding is overeengekomen, kan de werkgever de studiekosten van de werknemer niet verrekenen bij de eindafrekening.
13 januari 2022
Geen recht op doorbetalen bonus en onkostenvergoeding tijdens ziekte
De werknemer heeft geen aanspraak op doorbetaling tijdens ziekte van de (gemiddelde) sales bonus en de onbelaste onkostenvergoeding.
28 december 2021
‘Veel misbruik gemaakt van zorgbonus’
Er is vorig jaar op veel verschillende manieren misbruik gemaakt van de zorgbonus. Dat meldt RTL Nieuws op basis van eigen onderzoek.
15 december 2021
Overzicht toegekende subsidies voor de zorgbonus 2021
De subsidieregeling ‘Bonus zorgprofessionals COVID-19’ regelt dat zorgprofessionals een bonus kunnen krijgen. Toegekende subsidies voor de zorgbonus 2021 zijn gepubliceerd.
13 december 2021
Bonus ex-werknemer met AOW-leeftijd: hoe verwerk je dat in loonaangifte?
Hoe verwerk je een bonus als nabetaling van een ex-werknemer met AOW-leeftijd in de aangifte loonheffingen?
9 december 2021
Werkkostenregeling: antwoorden op vragen salarisadministrateurs
De werkkostenregeling is een onderwerp waar de salarisadministrateur veel mee bezig is. Denk aan de bonus, de grens van 2.400 euro en de vrije ruimte.
17 november 2021
Hoge Raad over bonusaandelen groepsraadleden en gebruikelijkheidstoets
Een werkgever die alleen groepsraadleden bonusaandelen geeft, voldoet niet aan de gebruikelijkheidstoets van de werkkostenregeling, aldus het Hof. Wat zegt de Hoge Raad?
