De SER geeft in het advies hybride werken een aantal adviezen die zien op de werkkostenregeling (WKR). Het kabinet geeft een reactie op deze adviezen.

De SER geeft in het advies hybride werken een aantal adviezen die zien op de werkkostenregeling (WKR). Het kabinet geeft een reactie op deze adviezen.
Als de werkgever een ergonomische bureaustoel vergoedt of verstrekt aan de werknemer, kan je de gerichte vrijstelling voor arbovoorzieningen toepassen.
Als de werknemer kiest voor een luxere beeldschermbril, geldt de gerichte vrijstelling voor arbovoorzieningen alleen voor de basisvoorziening.
De gerichte vrijstelling voor arbovoorzieningen is per 1 januari 2022 gewijzigd. Alleen voorzieningen die direct samenhangen met de verplichtingen van de werkgever zijn vrijgesteld.
Voor de werkplek thuis kan een gerichte vrijstelling voor arbovoorzieningen, voor noodzakelijke voorzieningen en voor thuiswerkkosten van toepassing zijn.
Slechts de verplichte arbovoorzieningen zijn gericht vrijgesteld vanaf 2022. Is het toch nog mogelijk om bepaalde arbovoorzieningen onbelast te laten?
De gerichte vrijstelling voor arbovoorzieningen is per 2022 alleen van toepassing op verplichte arbovoorzieningen. Dit staat in de Uitvoeringsregeling loonbelasting 2011.
Hoe zit het met een eigen bijdrage die een werknemer betaalt voor een duurdere uitvoering van een arbovoorziening? Blijft de gerichte vrijstelling van toepassing?
Hoe zit het met de gerichte vrijstelling voor een arbovoorziening als de werknemer een bureau(stoel) aanschaft die duurder is dan het thuiswerkbudget van de werkgever?
Bij het gebruik van monitoringsinstrumenten om een gezonde levensstijl te stimuleren, mag de werkgever geen gezondheidsgegevens verwerken.
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.