Exact is al 35 jaar een voorloper in bedrijfssoftware en vanaf het begin sponsor van Salaris Vanmorgen.
Dagelijks bedienen 1.400 mensen 400.000 ondernemers en accountants door het continu leveren van innovatieve cloudoplossingen. De cloudsoftware van Exact is veilig, flexibel, heeft een makkelijke instap en alleen een maandabonnement als IT-kosten. Met onze salarisoplossing voor accountants, Salaris voor Accountancy, is het onze missie om accountants en boekhouders te helpen om hun dienstverlening compleet te maken en ondernemers echt te ontzorgen. Zo ben je in staat om de salarissen makkelijk, snel en foutloos te verwerken en voorkom je dubbele invoer door de naadloze integratie met de boekhouding.
Lees meer over Exact Online Salaris voor Accountancy of bekijk de product video.
Ben je ondernemer en wil je zelf verlonen? Ontdek dan Exact Online Salaris voor Bedrijven.
Contactinformatie |
---|
Molengraaffsingel 33 2629 JD Delft T: 0800-6654631 info@exactonline.nl http://www.exact.nl |
Recente berichten van Exact online |
---|
21 mei 2024
Jaarlijkse vaststelling AWf-premie: hoe werkt het?Je moet elk jaar controleren of de AWf-premie moet worden herzien. Wanneer moet je de premie herzien en waar moet je op letten? 2 mei 2024
Premie voor de werkhervattingskas (Whk): wat houdt het precies in?Wat is dat eigenlijk, die premie voor de Werkhervattingskas (Whk-premie)? En waarom moeten werkgevers die elk jaar opnieuw zelf invullen in hun software? Exact legt het uit. 26 maart 2024
Minimumuurloon corrigeren bij gemiddeld vast maandsalaris?Doe geen tussentijdse correcties in de loop van het jaar, zolang de werknemer met een gemiddeld vast maandsalaris in dienst blijft en onder het minimumuurloon valt. 17 oktober 2023
Voorspelbare arbeidsvoorwaarden: wat betekent dit voor de werkgever?De Wet transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden geldt sinds 1 augustus 2022. Beter inzicht in de arbeidsvoorwaarden maar ook meer administratieve lasten. 10 oktober 2023
Geïntegreerde salarisadministratie werkt beterAls je een geïntegreerd pakket voor de salarisadministratie en boekhouding gebruikt, worden alle journaalposten automatisch geboekt. 10 augustus 2023
Valk Service Center structureert HR-administratie met Exact Online HRMayon Kling, Finance & HR Manager en Maxime Braat, HR Officer bij Valk Service Center, vertellen hoe zij het werken met Exact Online HR en Exact Online Salaris ervaren. 9 augustus 2023
Forse stijging wettelijk minimumloon vanaf 2024: 30% bij 40-urige werkweekDe invoering van het wettelijk minimumuurloon per 1 januari 2024 is goed nieuws voor werknemers, maar voor werkgevers wordt het een uitdaging. 1 augustus 2023
Zo word je als werkgever een echte talentmagneetLotte de Burlet, HR Director Advisory bij softwarespecialist Exact deelt drie tips over het binnenhalen en behouden van talentvolle medewerkers. 23 mei 2023
Salarisadministrateur: wees alert op salarisfraudeIn het huidige digitale tijdperk is het voor fraudeurs eenvoudig om zich te richten op salarissen. Wees daarom extra waakzaam en bewust van de risico’s bij salarisfraude. 3 mei 2023
Hoe kun je als werkgever het verschil maken voor je medewerkers?Hoe zorg je ervoor dat medewerkers zich gewaardeerd voelen en gemotiveerd blijven? HR-trendwatcher Tom Haak deelt een paar tips. 17 april 2023
Menstruatieverlof: goed idee of zijn er betere oplossingen?Is de introductie van menstruatieverlof een goed idee? Of zijn er betere oplossingen, zoals het recht op flexibele werktijden voor alle werknemers? 15 december 2022
Werknemers met financiële zorgen helpen: drie tipsWat kan een werkgever doen om werknemers te helpen met geldzorgen? Je kunt bijvoorbeeld het vakantiegeld of de dertiende maand in delen maandelijks uitkeren. 21 juli 2022
Help! Hoe omgaan met een stuwmeer aan verlofuren?Mijn schoonmoeder vroeg me hier afgelopen weekend naar. Ze heeft door een samenloop van omstandigheden een hele berg overuren en vakantie-uren opgebouwd. “Welke verlofuren moet ik eerst opnemen? Kan ik een gedeelte laten uitbetalen? Wat is dan gunstig”, allemaal vragen waar veel werknemers en werkgevers mee zitten. 15 juli 2022
IKV, een gebed zonder einde?Als gesprekspartner van de Loonaangifteketen heb ik mijn 12½-jarig jubileum er al op zitten. Ik heb het achter de schermen van de Belastingdienst en wat ministeries allemaal voorbij zien komen, zoals invoering loonaangifte, Wet uniformering loonbegrip, Wet aanpak schijnconstructies (Was), aanpassingen leeftijdsgrenzen van het volwassen minimumloon en recentelijk ook de Wet arbeidsmarkt in balans (Wab). Maar zo zout als het IKV-besluit heb ik het nog niet eerder gegeten! 21 april 2022
5 verschillen tussen Nederlandse en Belgische medewerkersJe verlofdagen onbeperkt meenemen is voor de Nederlandse medewerker niet meer dan normaal. Terwijl in België maaltijdcheques juist weer vanzelfsprekend zijn. |