• Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Incompany
  • Summercourses
  • Excel cursussen
  • Partners
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
  • Specialisten
  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
  • Nieuwsbrief
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
  • Nieuwsbrief
Salaris Vanmorgen

  • Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Incompany
  • Summercourses
  • Excel cursussen
  • Partners
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
  • Specialisten
Home » Eerste Kamer neemt pakket Belastingplan 2026 aan

Eerste Kamer neemt pakket Belastingplan 2026 aan

Nieuws

De Eerste Kamer heeft ingestemd met het pakket Belastingplan 2026. Verduidelijking van de fietsregeling, versobering ETK-regeling, pseudo-eindheffing fossiele auto en aanpassing youngtimerrregeling zijn nu een feit.

17 december 2025 door Salaris Vanmorgen

De Eerste Kamer behandelde maandag 15 en dinsdag 16 december de belastingplannen van het kabinet. Na afloop van het debat is gestemd over het pakket Belastingplan 2026 en andere wetten die met belastingen te maken hebben. Alle wetsvoorstellen zijn aangenomen. Ook zijn vijf moties aangenomen.

Tijdens het debat is veel gesproken over amendementen die de Tweede Kamer heeft aangenomen en die de belastingplannen hebben gewijzigd. De effecten van de wijzigingen zijn niet altijd even goed doordacht. Denk aan de aanpassing van de youngtimerregeling en de verhoging van de brandstofaccijnzen ten gunste van investeringen in het openbaar vervoer.

Ook is gesproken over de herziening van het gehele belastingstelsel, en met name het toeslagenstelsel. De Eerste Kamer vraagt hier al lang om, maar ziet nog geen verandering. Volgens staatssecretaris Heijnen van Fiscaliteit moeten er keuzes worden gemaakt waarvoor breed maatschappelijk draagvlak nodig is. Het demissionair kabinet vindt het niet hun taak om deze keuzes te maken of stappen te zetten. 

Aangenomen moties

De volgende moties zijn aangenomen:

  1. De motie-Martens c.s. over een definitie voor complexiteit van het belastingstelsel.
  2. De motie-Holterhues c.s. over eenduidige en inzichtelijke verantwoording van belastingopbrengsten.
  3. De motie-Van Rooijen c.s. over een deugdelijke dekking in de Voorjaarsnota 2026.
  4. De motie-Koffeman c.s. over het behouden van meer elektrische voertuigen voor de Nederlandse tweedehandsmarkt.
  5. De motie-Kroon c.s. over niet beoogde meeropbrengsten youngtimerregeling terugsluizen.

Verworpen moties

De verworpen moties betreffen onder meer:

  • De motie-Schalk c.s. over uitstel verhoging brandstofaccijnzen.
  • De motie-Beukering c.s. over voorgestelde accijnsverhogingen op brandstoffen.
  • De motie-Van den Oetelaar c.s. over invoeren van een cap bij de youngtimerregeling.

Relevante maatregelen

Nog even in het kort de relevante maatregelen op een rij:

Een onduidelijkheid in de bijtelling van zakelijke fietsen wordt vanaf volgend jaar weggenomen. Als een werknemer een deelfiets ook privé gebruikt, hoeft daarover geen 7% bijtelling meer betaald te worden. Er geldt alleen géén bijtelling als de fiets in minder dan 10 procent van de gevallen bij het woon- of verblijfadres staat.

Om het terugdraaien van de btw-verhoging op cultuur, media en sport te betalen, worden de schijven van de inkomstenbelasting en heffingskortingen niet volledig aangepast aan de inflatie. Hierdoor vallen mensen iets eerder in een volgende schijf in de inkomstenbelasting. De eerste schijf van de inkomstenbelasting gaat van € 38.441 nu naar € 39.357 in 2026. De tweede schijf van de inkomstenbelasting gaat van € 76.817 nu naar € 79.137 in 2026.

Ook wordt een aanpassing in de arbeidskorting gedaan. Deze bedragen zijn normaal gesproken gekoppeld aan de stijging van het wettelijk minimumloon. Voor 2026 gaat dat anders. Hierdoor gaat de hoogte van de inkomensgrenzen op 1 januari 2026 omlaag. Daardoor krijgen mensen die in deeltijd werken en minder dan het minimumloon verdienen, meer arbeidskorting in 2026.

De fiscale regeling voor buitenlandse werknemers die tijdelijk in Nederland zijn (ETK-regeling) wordt per 2026 versoberd. Werknemers kunnen extra kosten voor levensonderhoud en extra gesprekskosten voor privédoeleinden met het land van herkomst niet meer belastingvrij declareren.

Het vrijgestelde maandbedrag voor vervroegd pensioen (RVU) gaat in 2026 met €300 bruto omhoog. De werkgever hoeft hierover geen extra belasting te betalen en oudere werknemers met zwaar werk kunnen hierdoor gemakkelijker eerder met pensioen.

Het kabinet wil dat de vergroening van het wagenpark van Nederland doorgaat. Daarom gaat het verlaagde bpm-tarief voor emissievrije auto’s ook gelden voor emissievrije motoren en bijzondere personenauto’s, zoals kampeerauto’s en voertuigen voor rolstolvervoer. Tegelijkertijd worden de bpm-tarieven aangepast, zodat voldoende prikkel blijft bestaan om brandstofauto’s nog zuiniger te maken.

Een korting op de bijtelling voor het privégebruik van een auto van de zaak zonder CO2-uitstoot wordt voor twee jaar verlengd. Om dit te kunnen betalen wordt de youngtimerregeling versoberd. Met deze regeling krijgen ondernemers en dga’s (directeur-grootaandeelhouder) die een zakelijke auto ook privé rijden die meer dan vijftien jaar geleden voor het eerst in gebruik is genomen een voordeel in de bijtelling. Vanaf 2026 wordt de minimumleeftijd van deze auto verhoogd van vijftien naar zestien jaar.

Youngtimers die in de loop van komend jaar zestien jaar oud worden houden nog recht op de gunstige bijtelling, zo heeft het kabinet aanvullend geregeld. Voordat de gunstige bijtelling in 2027 wordt verhoogd van 16 naar 25 jaar, kunnen zij dan nog van auto veranderen. Deze late wijziging van de maatregel betekent dat sommige dga’s de aanpassing handmatig moeten verwerken of naderhand correcties indienen.

Overgangstermijn van 1 jaar voor versoberen youngtimerregeling

Kabinet zet met belastingwijzigingen 2026 stappen naar een beter belastingstelsel op rijksoverheid.nl

Naar alle wetsvoorstellen (Pakket Belastingplan 2026)

Naar alle moties

Impressie van het debat

Pakket Belastingplan 2026 – relevante aangenomen amendementen
Fietsregeling verduidelijkt in Belastingplan – antwoord op vragen over fiets werknemer
Pseudo-eindheffing fossiele auto en youngtimerregeling – antwoord op vragen
Meer recht op arbeidskorting voor lage inkomens – wijziging Belastingplan 2026
Versobering ETK-regeling – antwoord op vragen
RVU-drempelvrijstelling in Belastingplan 2026 – antwoord op vragen

Categorie: Nieuws Tags: auto van de zaak, Belastingplan 2026

Tags: auto van de zaak, Belastingplan 2026

Volg een van onze opleidingen

Online cursus Update loonheffingen en arbeidsrecht

  • 11 maart 2026
  • Online
  • Casper Mons
  • v.a. 2 PE-punten

Online cursus Auto, fiets en OV in de salarisadministratie

  • 1 april 2026
  • Online
  • Heleen Elbert
  • v.a. 2 PE-punten

Gerelateerde artikelen

12 februari 2026

Overzicht bijtellingspercentages auto 2011-2026

30 januari 2026

Leaseauto is arbeidsvoorwaarde – zwaarwegend financieel belang

29 januari 2026

Bijtellingspercentages privégebruik auto in 2026 op een rij

28 januari 2026

Werknemer heeft drie auto’s ter beschikking: voor hoeveel auto’s bijtellen?

Hoofdsponsor

Goed werkgeverschap in mkb geremd door administratieve druk

Kennispartner

Transitievergoeding en eindafrekening in Nmbrs: inrichting, risico’s en controle

Partners

Je werkt in de salarisadministratie als je sommige zinnen vaker hoort dan ‘goedemorgen’
De mensen achter de loonstrook: in gesprek met Susan Hendriks
Hoe behoud je financiële talenten in een krappe arbeidsmarkt?
Kostenneutrale cadeautjes: vaak sigaar uit eigen doos
De impact van AI op de salarisadministratie: hoe bereid jij je voor?
Slapend dienstverband: wel of geen opbouw vakantiedagen?
Zaken voor elkaar
De kracht van complimenten op de werkvloer
Hoe bereken je de wettelijke opzegtermijn?

Meest gelezen berichten

  • Overzicht bijtellingspercentages auto 2011-2026 1.5k weergaven
  • Fiscaal verzamelbesluit 2026 – wijzigingen expatregeling en meer 1k weergaven
  • Je werkt in de salarisadministratie als je sommige zinnen vaker hoort dan ‘goedemorgen’ 800 weergaven
  • Recht op 104 weken loondoorbetaling voor langdurig zieke pgb-zorgverlener? 800 weergaven
  • Besluit IKV wijzigt voor opvolgende dienstbetrekkingen: verplicht 1 IKV 600 weergaven

NIRPA

Opleidingen

18
feb
Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL®)
Markus Verbeek Praehep
20
feb
Practical Diploma in Payroll Administration (PDL®)
Markus Verbeek Praehep
20
feb
Online Opleiding Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL)
MOCuitgevers
24
feb
Prinsjesdagupdate Salarisadministratie (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
27
feb
Module Strategische Arbeidsvoorwaarden en Belonen
Markus Verbeek Praehep
02
mrt
Praktijkdiploma loonadministratie (PDL)
SD Worx
03
mrt
Online Excel training voor de salarisadministrateur (basis)
MOCuitgevers
04
mrt
Cursus Inkomstenbelasting voor de salarisadministrateur
MOCuitgevers
05
mrt
Online cursus Verplichtstelling pensioenfondsen: risico’s en regie
MOCuitgevers
10
mrt
Online Excel training voor de salarisadministrateur (verdieping)
MOCuitgevers
10
mrt
Tweedaagse online Excel training voor de salarisadministrateur (verdieping, specialisatie en AI)
MOCuitgevers
11
mrt
Online cursus Update loonheffingen en arbeidsrecht
MOCuitgevers
12
mrt
Cursus Van salarisadministrateur naar beloningsadviseur (basis)
MOCuitgevers
12
mrt
Cursus Internationaal/grensoverschrijdend werken
MOCuitgevers
17
mrt
Online Vakopleiding Payroll Services (VPS)
MOCuitgevers
17
mrt
Online cursus Keuzebegeleiding van de werknemer als het gaat om pensioenaanspraken
MOCuitgevers
18
mrt
Cursus Wwft en AI
MOCuitgevers
19
mrt
Cursus WAZO – verlofvormen
MOCuitgevers
23
mrt
Online cursus Regeling vervroegde uittreding/zwaar werk en Wet bedrag ineens
MOCuitgevers
24
mrt
Cursus Samenwerken financiële- en salarisadministratie
MOCuitgevers
26
mrt
Cursus DGA verlonen
MOCuitgevers
31
mrt
Online Excel training voor de salarisadministrateur (specialisatie en AI)
MOCuitgevers
01
apr
Online cursus Auto, fiets en OV in de salarisadministratie
MOCuitgevers
07
apr
Online cursus Zzp’er, de Wet DBA en schijnzelfstandigheid
MOCuitgevers
07
apr
Cursus Werkkostenregeling
MOCuitgevers
08
apr
Cursus Cafetariaregelingen/uitruilen arbeidsvoorwaarden
MOCuitgevers
09
apr
Online training Power Query voor HR en salarisadministrateurs
MOCuitgevers
14
apr
Cursus Impact en invloed van AI op de salarisverwerking
MOCuitgevers
16
apr
Online Excel en AI training voor de salarisadministrateur
MOCuitgevers
23
apr
Online cursus Wwft voor salarisadministrateurs (inclusief praktijkmodellen)
MOCuitgevers
11
mei
Online cursus Personeel en AVG/privacy
MOCuitgevers
12
mei
Cursus Van salarisadministrateur naar beloningsadviseur (verdieping)
MOCuitgevers
20
mei
Online cursus Bedingen in de arbeidsovereenkomst
MOCuitgevers
21
mei
Online cursus Groene arbeidsvoorwaarden en de gevolgen voor de loonheffingen
MOCuitgevers
04
jun
Online cursus Verplichte toepassing cao en pensioen
MOCuitgevers
10
jun
Cursus Copilot in Office (basis)
MOCuitgevers
11
jun
Online cursus Werkkostenregeling
MOCuitgevers
12
jun
Online training Power Pivot (SUPER Draaitabel)
MOCuitgevers
16
jun
Online cursus omtrent pensioenactualiteiten
MOCuitgevers
17
jun
Online cursus Disfunctionerende werknemer: wat nu?
MOCuitgevers
23
jun
Cursus Copilot in Office (gevorderden)
MOCuitgevers
17
sep
Cursus Samen sterk: efficiënte samenwerking tussen HR en salarisadministratie
MOCuitgevers
26
okt
Online cursus Ontslag van A tot Z, voorkom fouten en kosten
MOCuitgevers

Vacatures

Salarisadministrateur (20–28 uur per week)
Vakadi
Operationeel Manager Loonadministratie
Scab
Salarisprofessional
aaff
Salarisadministrateur
HIJN scholengroep
Ervaren Payroll Professional in Alphen aan den Rijn
Grant Thornton
Salarisadministrateur
Cornelis Vrolijk
Salarisprofessional – Den Bosch
aaff
AFAS Payroll Specialist
Visser & Visser
Salarisadministrateur – Bauhaus Bunnik
Strictly People
Salarisprofessional – Raamsdonksveer
aaff
Senior salarisadministrateur – Meyn Oostzaan (regio Amsterdam)
Strictly People
Teamleider Salarisadministratie – Salta Group Hilversum
Strictly People
Salarisprofessional  – Uden
aaff
Consultant Legal Arbeidsrecht in Amsterdam
Grant Thornton
Payroll Specialist
Vitalis
Salarisadministrateur | Detachering
a•s WORKS

Vriend van Salaris Vanmorgen

abonneer nieuwsbrief FV

Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.

Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Incompany
  • Summercourses
  • Excel cursussen
  • Partners
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
  • Specialisten

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
logo FV