Iemand met een Ziektewetuitkering loopt een hoger risico op schulden dan iemand met een andere UWV-uitkering.

Iemand met een Ziektewetuitkering loopt een hoger risico op schulden dan iemand met een andere UWV-uitkering.
Werkgevers die belanghebbende zijn bij beslissingen over de Ziektewet-, WIA, en WW-uitkering van de (ex-)werknemer, kunnen een medische machtiging indienen.
De werknemer heeft vanaf september 2022 geen loon uitbetaald gekregen, maar ontving vanaf die datum wel een ziektewetuitkering. Geen grond om werkgever te veroordelen het loon te betalen.
De premie voor de vrijwillige verzekering op grond van de Ziektewet wordt voor het kalenderjaar 2025 vastgesteld op 10,50%.
Bij een werkgeversbetaling betaalt de werkgever de ZW of WAZO-uitkering direct door aan de werknemer. Wat als de werkgever de vakantiebijslag later wil betalen?
Een zieke oproepkracht heeft recht op loondoorbetaling bij een arbeidscontract. Als het contract eindigt, kan de werkgever een Ziektewetuitkering aanvragen.
Werkgevers die per 1 januari 2025 eigenrisicodrager (ERD) willen worden voor de WGA en/of ZW of het ERD willen beëindigen, moeten deze maand het formulier hiervoor indienen.
Het inkomen van een werknemer tijdens ziekte, tijdelijk geen of minder werk en verlof in combinatie met een ZW, vervroegde IVA , WW of WAZO-uitkering, hoe zit het precies?
Een werknemer is akkoord gegaan met de beëindiging van zijn dienstverband tijdens ziekte en heeft daardoor onnodig een beroep op de ZW gedaan.
De nieuwe premiepercentages voor de WGA en de Ziektewet voor 2025 zijn bekend. Met de premiewijzer van UWV kun je zelf berekenen wat de nieuwe premie is.
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.