De Belastingdienst heeft de rekenvoorschriften voor de geautomatiseerde loonadministratie 2025 gepubliceerd.

De Belastingdienst heeft de rekenvoorschriften voor de geautomatiseerde loonadministratie 2025 gepubliceerd.
De gebreken in de administratie van een uitzendbureau zijn zodanig dat de gevoerde loonadministratie niet kan dienen als grondslag voor het doen van de (juiste) aangiften loonheffingen.
Op de Nationale Salarisdag in november en december 2024 zijn diverse vragen gesteld waarop de sprekers na afloop antwoord hebben gegeven. Een selectie uit deze vragen.
Om bedrijfsrisico’s te beperken, zijn een effectieve functiescheiding en controles essentieel – vooral binnen de HR- en salarisadministratie.
Wat werd goed gelezen op de site van Salaris Vanmorgen in 2024? De drie best gelezen berichten per maand op een rij.
Daan Naus is interim-salarisprofessional van het jaar 2024. “Wat een eer en wat ben ik er blij mee. Het was een geweldige ervaring.”
Het nieuwe jaar is weer van start gegaan. Wat is er gewijzigd per 1 januari 2025 op salaris- en HR-gebied? De belangrijkste wijzigingen op een rij.
Salure, speler in HR- en payroll-oplossingen, en de BvB Groep hebben de krachten gebundeld. De BvB Groep gaat verder onder de naam Salure.
Marisca de Graaf is junior salarisprofessional van het jaar 2024 (Corporate). “De titel die ik een jaar lang met trots mag dragen en trots ben ik zeker!”
De salarisadministrateur kun je wel zien als een superheld met superkrachten. Wie zorgt er immers voor dat het salaris foutloos wordt overgemaakt en er orde is in de loonchaos?
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.