Onbekendheid van de privacyregels onder mkb-bedrijven zorgt voor onveilig gebruik van persoonsgegevens, aldus onderzoek van Van Spaendonck.
Onbekendheid van de privacyregels onder mkb-bedrijven zorgt voor onveilig gebruik van persoonsgegevens, aldus onderzoek van Van Spaendonck.
Goede beveiliging van persoonsgegevens is essentieel voor digitale veiligheid en privacy. Dat moet worden meegenomen in de aanpak van cybersecurity.
De Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) was op 25 mei 2023 precies 5 jaar van toepassing. Wat heeft de wet tot nu toe gebracht en waar staan we over 5 jaar?
In de diverse fasen tussen in– en uitdiensttreding van werknemers heeft de werkgever te maken met persoonsgegevens. Hoe ga je daar volgens de AVG-regels goed mee om?
De minister van Economische Zaken wil dat de Kamer van Koophandel een lijst publiceert van mensen met een bestuursverbod, bijvoorbeeld vanwege faillissementsfraude.
Mag de werkgever foto’s van werknemers op de website van de werkgever plaatsen of is dit in strijd met de AVG?
De werkgever is verplicht aan het loonbeslag mee te werken. Hoe ga je dan om met de verwerking van persoonsgegevens?
Een vrouw krijgt geen schadevergoeding na een datalek bij een gemeente. De stelling dat zij door het datalek stress- en angstklachten heeft, is onvoldoende onderbouwd.
Mag biometrie worden gebruikt voor toegangscontrole? En mag een werkgever een werknemer verplichten een vingerafdruk af te staan? Hoe zit het precies?
VoetbalTV hoeft geen boete te betalen voor het verwerken van persoonsgegevens, heeft de Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State geoordeeld. De Autoriteit Persoonsgegevens (AP) legde de boete van 575.000 euro in 2020 op, omdat VoetbalTV volgens de toezichthouder geen gerechtvaardigd belang heeft bij het verwerken van de gegevens.
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.