Wanneer kan je met of als een zzp’er werken? In het Toetsingskader Beoordeling arbeidsrelaties vind je uitleg van de wet en het Deliveroo-arrest en Uber-arrest.
Wanneer kan je met of als een zzp’er werken? In het Toetsingskader Beoordeling arbeidsrelaties vind je uitleg van de wet en het Deliveroo-arrest en Uber-arrest.
Minister Aartsen van SZW beantwoordt vragen over het wetsvoorstel invoeren rechtsvermoeden van arbeidsovereenkomst op basis van een uurtarief.
Wat is de juridische status, werking en het gebruik van de webmodule beoordeling arbeidsrelaties voor zzp’ers? Hier zijn Kamervragen over gesteld.
In het Handhavingsplan arbeidsrelaties 2026 lees je hoe de Belastingdienst handhaaft op de kwalificatie van arbeidsrelaties voor de loonheffingen zonder zachte landing.
Minister Paul van SZW en staatssecretaris Heijnen van Financiën informeren in de voortgangsbrief Werken met en als zelfstandig(en) over de laatste stand van zaken.
Hoe zit het met de bijtelling voor privégebruik als de werknemer de fiets niet gebruikt voor woon-werkverkeer? Zijn er wijzigingen in de youngtimerregeling en hoe handhaaft de Belastingdienst vanaf 2026 op schijnzelfstandigheid?
Het Register Belastingadviseurs denkt dat de praktijk met het Besluit verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties is geholpen, maar wel met verbeteringen en aanvullingen.
Het Adviescollege toetsing regeldruk (ATR) heeft geadviseerd over het Besluit Verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties (Vbar). Het advies is: niet indienen.
Het Besluit verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties in aanvulling op het wetsvoorstel Vbar is op internetconsultatie.nl gepubliceerd.
Als gevolg van herkwalificatie van de overeenkomst moet het hof het werknemersloon vaststellen. Omdat geen sprake is van een gebruikelijk loon, stelt het hof een billijk loon vast.
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.