De Belastingdienst heeft het Handhavingsplan arbeidsrelaties tranche 2024 gepubliceerd. De ambitie is om het handhavingsmoratorium uiterlijk per 1 januari 2025 op te heffen.
Werken met en als zelfstandige en hoofdlijnen arbeidsmarktpakket – antwoord op vragen
Minister Van Gennip van SZW beantwoordt vragen naar aanleiding van kabinetsbrieven over werken met en als zelfstandige(n) en de hoofdlijnen van het arbeidsmarktpakket.
Minister gaat in op wetsvoorstel Verduidelijking werken met zzp’ers – meer duidelijkheid gewenst
In de Tweede Kamer heeft een debat plaatsgevonden over de Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden. Daarbij is een motie ingediend.
Wetsvoorstel beoordeling arbeidsrelaties komt met nieuw uurtarief
Het wetsvoorstel verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden maakt duidelijk wanneer iemand als medewerker aan het werk is en wanneer als zelfstandige.
Voortgang handhaving arbeidsrelaties door de Belastingdienst
Minister van Gennip van SZW gaat in op de voortgang handhaving op arbeidsrelaties door de Belastingdienst en het opheffen van het handhavingsmoratorium.
‘Wetsvoorstel verduidelijking werken met zzp’ers niet duidelijk en eenvoudig’
Het wetsvoorstel verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden houdt schijnzelfstandigheid niet tegen en geeft geen duidelijkheid. Dat schrijft het Adviescollege toetsing regeldruk.
Nieuwe modelovereenkomst aanneming van werk zzp’er in bouw
Bouwend Nederland heeft een nieuwe goedgekeurde modelovereenkomst aanneming van werk. Gebruik de nieuwe modelovereenkomst voor zekerheid over de arbeidsrelatie.
Stand van zaken arbeidsmarktpakket: zes wetstrajecten
Minister Van Gennip van SZW informeert de Tweede Kamer over de stand van zaken van het arbeidsmarktpakket dat zes wetstrajecten bevat.
Wet verduidelijking werken met en als zzp’er of werknemer op internetconsultatie.nl
Een wetsvoorstel op internetconsultatie.nl moet bijdragen aan herstel van de balans tussen werken met zelfstandigen en als zelfstandige én werken met en als werknemer(s).
Deliveroo-arrest en de gevolgen voor dga met minderheidsbelang
In het Deliveroo-arrest heeft de Hoge Raad geoordeeld dat ook bij vrije vervanging sprake kan zijn van werken in dienstbetrekking. Dit heeft ook gevolgen voor dga’s met een minderheidsbelang.