De Wet arbeidsmarkt in balans bepaalt dat sinds 1 januari 2020 een lage en hoge WW-premie geldt. Wat betekent dit voor de aangifte loonheffingen?
Aangiftetermijn eindheffing WKR met extra tijdvak verlengd
De aangiftetermijn eindheffing werkkostenregeling (WKR) is per 1 januari 2020 verlengd met een extra tijdvak. Dit geldt nog niet voor de verschuldigde eindheffing WKR van 2019.
Aangifte loonheffingen in 2020: download de belangrijke documenten
Welke documenten heb je nodig voor het doen van aangifte loonheffingen in 2020? Op Belastingdienst.nl vind je de belangrijkste documenten bij elkaar.
eHerkenning of DigiD bij loonaangifte 2020
Werkgevers die zelf hun loonaangifte over 2020 doen via de site van de Belastingdienst, kunnen dit vanaf 1 februari 2020 alleen doen via Mijn Belastingdienst Zakelijk (MBD-Z).
WAB – WW-premie in loonaangifte bij twee arbeidsovereenkomsten
Hoe verwerk je de WW-premie onder de WAB in de loonaangifte als een werknemer twee verschillende schriftelijke arbeidsovereenkomsten bij de werkgever heeft waarvan één flexibel is en één vast?
eHerkenning nodig bij aangifte loonheffingen vanaf 2020
Om de aangifte loonheffingen te doen via Mijn Belastingdienst Zakelijk is vanaf 1 januari 2020 eHerkenning nodig. Vraag eHerkenning op tijd aan.
Maaltijd op de werkplek en loonaangifte: hoe dan precies?
Een maaltijd op de werkplek in de aangifte loonheffingen verwerken: hoe dan precies? Geldt de waarde in het economisch verkeer of het normbedrag?
Berekening herziening lage WW-premie bij meer dan 30% extra verloonde uren
De Regeling Wfsv wijzigt in verband met aanpassing van de premiedifferentiatie voor werknemersverzekeringen. Het betreft onder meer de berekening van de herziening van de lage WW-premie in verband met meer dan 30% extra verloonde uren.
WAB: lage en hoge WW-premie en loonaangifte
Werkgevers gaan minder WW-premie betalen voor werknemers die ze vast in dienst nemen. Een memo van de Belastingdienst geeft meer informatie hierover en laat zien wat je moet aangeven in de aangifte loonheffingen.

