• Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
  • STAP-budget
  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
  • Nieuwsbrief
  • STAP-budget
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
  • Nieuwsbrief
  • STAP-budget
Salaris Vanmorgen

  • Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
  • STAP-budget
Home » Prinsjesdag 2023, Belastingplan 2024 en een demissionair kabinet

Prinsjesdag 2023, Belastingplan 2024 en een demissionair kabinet

Nieuws

Het is bijna zover. Dinsdag 19 september is het Prinsjesdag. Ondanks de val van het kabinet, worden dan toch de Miljoenennota en het Belastingplan 2024 inclusief de koopkrachtplannen gepresenteerd. 

15 september 2023 door Salaris Vanmorgen

Vorig jaar werd onder meer op Prinsjesdag aangekondigd dat het minimumloon met 10% ging stijgen en dat de reiskostenvergoeding na jaren eindelijk omhoog ging van € 0,19 naar € 0,21 (per 2024: € 0,22). De vrije ruimte werd in eerste instantie verhoogd naar 1,92% over de eerste € 400.000. Dat werd later gewijzigd naar 3%. Wat kunnen we dit jaar verwachten? 

Verkiezingen vanwege val kabinet

De verkiezingen voor een nieuwe Tweede Kamer vinden in november plaats, de formatie van een nieuw kabinet volgt daarna. Wat betekent dit voor Prinsjesdag, de derde dinsdag van september? 

Als een kabinet ontslag heeft gevraagd vanwege een kabinetscrisis en er tussentijdse verkiezingen worden uitgeschreven, blijft het aan totdat een nieuw kabinet aantreedt. Het kabinet mag echter alleen lopende zaken afhandelen; het is demissionair. Een demissionair kabinet wordt niet geacht om belangrijke politieke beslissingen te nemen.   

Het voorlezen van de troonrede op Prinsjesdag ligt vast in de Grondwet. De begrotingscyclus die hiermee van start gaat, gaat altijd door. De financiële huishouding van het land vraagt om begrotingen die de Tweede en Eerste Kamer moeten goedkeuren. Ook wanneer het kabinet demissionair is en dus alleen lopende zaken afhandelt, moeten al deze zaken gebeuren. 

Daarnaast kan een kabinet voorstellen om op bepaalde gebieden wel een uitgesproken beleid te voeren, als het vindt dat de situatie daarom vraagt. Dit gebeurde bijvoorbeeld in 2021.   

Miljoenennota en Rijksbegroting 

De Miljoenennota geeft uitleg over de Rijksbegroting en beantwoordt vragen als: 

  • Wat zijn de belangrijkste plannen van het kabinet voor het volgende jaar? 
  • Wat gaan die plannen kosten? 
  • Welk effect hebben de plannen op burgers en bedrijven? 
  • Hoe staat het met de overheidsfinanciën? 
  • Is er een tekort en zo ja, hoe groot is het tekort? 
  • Voldoen we aan Europese afspraken en doelen?  
  • Hoe gaat het met de Nederlandse economie? 

De Rijksbegroting bestaat uit de begrotingsvoorstellen van alle ministeries. In de Rijksbegroting staat hoeveel geld elk ministerie krijgt en welke uitgaven zij het komende jaar verwachten.   

Belastingplan 2024

 Het Belastingplan wordt elk jaar op Prinsjesdag bekendgemaakt, dus ook dit jaar. De plannen worden daarna besproken door de Tweede Kamer en de Eerste Kamer. Bij akkoord gelden ze meestal vanaf 1 januari van het eerstvolgende jaar, nu dus per 1 januari 2024. 

Dit jaar bestaat het pakket Belastingplan naar verwachting uit twaalf wetsvoorstellen. In het wetsvoorstel Belastingplan 2024 zijn onder meer de koopkrachtmaatregelen en het inkomensbeleid opgenomen. Zo zal een overzicht van de IB-parameters voor belastingplichtigen jonger dan de AOW-leeftijd in het belastingplan staan (tarief schijf 1 en 2, algemene heffingskorting, arbeidskorting en dergelijke).

In mei zijn al de voorlopige maatregelen uit het Belastingplan 2024 gepresenteerd. Daarbij sprongen twee maatregelen in het oog: 

Herstel fout percentage vrije ruimte in de WKR 

In het Belastingplan 2023 is het percentage van de eerste schijf voor de berekening van de vrije ruimte van de werkkostenregeling met ingang van 1 januari 2023 aangepast van 1,7% naar 3% en met ingang van 1 januari 2024 van 3% naar 1,92%. 

Bij deze wijzigingen is het maximumbedrag aan beschikbare vrije ruimte na toepassing van de eerste schijf abusievelijk niet aangepast. Met deze wijziging wordt dit met terugwerkende kracht tot 1 januari 2023 hersteld.  

Vereenvoudigen vrijstelling OV-abonnement van loonheffing

De huidige twee regelingen voor het onbelast verstrekken van OV-abonnementen door werkgevers worden vervangen door één vrijstelling. Hiermee wordt tegemoetgekomen aan een motie waarin werd verzocht te onderzoeken hoe het onbelast verstrekken van OV-abonnementen eenvoudiger kan worden gemaakt. 

Voorlopige inhoud maatregelen pakket Belastingplan 2024 gepubliceerd
Staatssecretaris Van Rij informeert over inhoud pakket Belastingplan 2024

Planning behandeling pakket Belastingplan 2024

De verkiezingen voor de nieuwe Tweede Kamer vinden plaats op woensdag 22 november 2023. De vervroegde verkiezingen hebben gevolgen voor de behandeling van de begrotingen voor het jaar 2024 en de recessen. Zo vinden er vanaf 27 oktober tot en met de verkiezingsdag geen debatten plaats. 

Volgens de agenda op de site van de Tweede Kamer staan de volgende vergaderingen gepland: 

  • Technische briefing: Pakket Belastingplan 2024 op ma 25 september 
  • Inbreng verslag (wetsvoorstel): Pakket Belastingplan 2024 op do 5 oktober besloten 
  • Wetgevingsoverleg: Pakket Belastingplan 2024 op wo 18 oktober 
  • Wetgevingsoverleg: Pakket Belastingplan 2024 op ma 23 oktober 
  • Plenair debat: Belastingplan 2024 (incl. stemmingen) – week 43 (24 t/m 26 oktober) 

Overige maatregelen

Naast de fiscale maatregelen zullen er maatregelen volgen op het gebied van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. 

De voorgenomen premiepercentages sociale verzekeringen, zoals de hoge en lage WW-premie, staan in de Begroting SZW 2024. 

De inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet verschuldigd door de werkgever vinden we tot slot in de begroting van Volksgezondheid, Welzijn en Sport.  In de Macro Economische Verkenning 2023 (MEV) zullen we dan de maximale bijdrage-inkomen voor de Zorgverzekeringswet per 1 januari 2024 vinden. 

Verder zal het Nibud op grond van de Miljoenennota met koopkrachtberekeningen komen.

We wachten verder af wat Prinsjesdag zal brengen en houden op je op de hoogte.

Meer informatie over Prinsjesdag vind je hier

Miljoenennota, Belastingplan, begrotingen en bijbehorende stukken

Wil je in één dag geïnformeerd worden over het Belastingplan 2024, andere nieuwe wet- en regelgeving en ontwikkelingen op salaris- en HR-gebied kom dan naar de Nationale Salarisdag op een van de zes data en locaties (op twee dagen hybride).

Categorie: Nieuws Tags: Belastingplan 2024, Prinsjesdag

Tags: Belastingplan 2024, Prinsjesdag

Gerelateerde artikelen

21 september 2023

Prinsjesdagpodcast: ‘Regels versimpeld, maar gewoon betalen’

20 september 2023

Belastingplan 2024: belangrijkste wijzigingen autobelastingen

19 september 2023

Maatregelen SZW: werk moet lonen en zekerheid geven

19 september 2023

Belastingplan 2024: overzicht belangrijkste maatregelen

Hoofdsponsor

Een nieuwe medewerker zoeken, selecteren én behouden

Kennispartner

Fiscount Loonservice is nu Fiscaris

Partners

Checklist: Wet verbetering poortwachter
Technologische ontwikkelingen binnen de salarisadministratie
Veelvoorkomende frustraties in HR-vak en de oplossing in de software
Geen zelfreflectie werknemer en dossieropbouw bij verstoorde arbeidsrelatie

CONTENT MARKETING VOOR DE FINANCIËLE SECTOR Maak je …  

Masterclass Arbeidsrecht en sociale zekerheid
Valk Service Center structureert HR-administratie met Exact Online HR
‘Respijt voor NOW 1’ zet ondernemers op verkeerde been
Terug naar het tijdperk van de VAR?
Prinsjesdagpodcast: ‘Regels versimpeld, maar gewoon betalen’

Meest gelezen berichten

  • Prinsjesdag 2023, Belastingplan 2024 en een demissionair kabinet 9.2k weergaven
  • Forse stijging wettelijk minimumloon vanaf 2024: 30% bij 40-urige werkweek 5.3k weergaven
  • Bijzondere verhoging minimumloon 2023-2025 – antwoorden op vragen 2.3k weergaven
  • Belastingplan 2024: overzicht belangrijkste maatregelen 1.8k weergaven
  • Netto maandsalaris werknemer met modaal inkomen stijgt zo’n 2,5 procent per 2024 1.4k weergaven

NIRPA

Opleidingen

25
sep
Inkomstenbelasting voor de Salarisadministrateur (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
26
sep
Online cursus Werkkostenregeling
MOCuitgevers
26
sep
Online Excel training voor de salarisadministrateur (basis)
MOCuitgevers
27
sep
Loonbeslag, Beslagvrije Voet en Preferentie (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
27
sep
Cursus Internationaal / grensoverschrijdend werken
MOCuitgevers
29
sep
Cursus Van salarisadministrateur naar beloningsadviseur (basis)
MOCuitgevers
29
sep
Manager Payroll Services & Benefits
Markus Verbeek Praehep
02
okt
Online Excel training voor salarisadministrateurs (specialisatie)
MOCuitgevers
03
okt
Arbeidsrecht – Disfunctioneren (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
03
okt
Cursus Inkomstenbelasting voor de salarisadministrateur
MOCuitgevers
04
okt
Online cursus Impact nieuwe Wet Toekomst Pensioenen per 1 juli 2023
MOCuitgevers
04
okt
Arbeid en Recht (3)
Fiscount
05
okt
Online cursus Wet bedrag ineens, RVU en verlofsparen
MOCuitgevers
06
okt
Pensioenen (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
09
okt
Post Bachelor Arbeidsrecht en Sociale Zekerheid
Markus Verbeek Praehep
10
okt
Online Excel training voor de salarisadministrateur (verdieping)
MOCuitgevers
10
okt
Tweedaagse online Excel training voor de salarisadministrateur (verdieping en specialisatie)
MOCuitgevers
10
okt
Online cursus Update loonheffingen en hybride werken
MOCuitgevers
11
okt
Online cursus Verplichte toepassing cao en pensioen
MOCuitgevers
12
okt
Cursus WAZO – verlofvormen
MOCuitgevers
12
okt
Online training Power Query voor HR en salarisadministrateurs
MOCuitgevers
12
okt
Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL®)
Markus Verbeek Praehep
16
okt
Strategische Arbeidsvoorwaarden en Belonen
Markus Verbeek Praehep
18
okt
Training HR voor Salarisadministrateurs (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
20
okt
Update Arbeidsrecht voor Salarisadministrateurs (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
24
okt
Update Sociale Zekerheid (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
27
okt
Vakopleiding Payroll Services (VPS®)
Markus Verbeek Praehep
30
okt
Werkkostenregeling (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
01
nov
Cursus Impact nieuwe Wet Toekomst Pensioenen per 1 juli 2023
MOCuitgevers
06
nov
Kennismarathon Arbeidsrecht
Fiscount
06
nov
Kennismarathon Loonheffingen
Fiscount
07
nov
Cursus Werkkostenregeling
MOCuitgevers
08
nov
Cursus Van salarisadministrateur naar beloningsadviseur (verdieping)
MOCuitgevers
13
nov
Cursus Samenwerken tussen de HR-afdeling en salarisadministratie
MOCuitgevers
13
nov
Arbeid en Recht (4)
Fiscount
14
nov
Cursus DGA verlonen
MOCuitgevers
20
nov
Cursus Werkkostenregeling bij gemeenten (introductie)
MOCuitgevers
27
nov
Online training Power Pivot (SUPER Draaitabel)
MOCuitgevers
04
dec
Online cursus Werkkostenregeling bij gemeenten (verdieping)
MOCuitgevers

Vacatures

Salarisprofessional
HLB Witlox Van den Boomen
Salarisadministrateur
RSM Netherlands Loonadviesgroep B.V.
Salarisadministrateur (m/v/x) 16 tot 40 uur mogelijk. Remote, hybride of in Den Haag
Duits-Nederlandse Handelskamer
Traineeship HR Payroll Consultant | Randstad – Randstad
a/s Works
Intern salarisadministrateur / payroll specialist
HLB Witlox Van den Boomen
(Ervaren) Salarisadministrateur parttime/fulltime
Payroll Totaal
Salarisadministrateur
Flynth
Salarisadministrateur Abin accountants- Noordwijk e/o Voorburg
Abin
Salarisadministrateur Den Haag
Verbond van Verzekeraars
Senior Salarisadministrateur / Functioneel Beheerder AFAS
Vvvaa
Vacature Salarisadministrateur Regio Rotterdam Rijnmond en Breda
a/s WORKS
Salarisadministrateur – Breda
Flynth
Senior Salarisadministrateur – House Of Talents. Utrecht
Strictly People
Salarisadministrateur
Flynth
Ervaren medewerker administratieve dienstverlening Nieuwegein, 32-40 uur
van helder
Traineeship HR-payroll consultant | Regio Apeldoorn
a/s WORKS
Payroll consultant Zoetermeer
a/s Works
Parttime/Fulltime Salarisadministrateur- Denekamp
De Kok
Assistent Salarisadministrateur Heerlen
RSM Netherlands Loonadviesgroep B.V.
Traineeship Loonadministratie & Advies
Scab
Salarisadministrateur
Waterschap de Dommel
Medior salarisadministrateur
Moore MTH
Senior Salarisspecialist
Infacto
Adviseur Werkgeversadvies
Vvaa
Adviseur Digital HRM
HLB Witlox Van den Boomen
Ervaren salarisadministrateur
HLB Witlox Van den Boomen
Senior Salarisadministrateur
Flynth
Teamleider Salarisadvies
HLB Witlox Van den Boomen
Salarisadministrateur Veenendaal
Flynth
Salarisadministrateur – Lochem
Flynth
Traineeship Salarisadministrateur voor zorgprofessionals
Vvaa
(Sr.) Loonadministrateur
Scab
Salarisadministrateur – Gorinchem
Flynth
Junior salarisadministrateur
Moore MTH
Payroll consulent (32-40 uur)
BROADSTREET
Medior Salarisspecialist
Infacto
Salarisadministrateur / AFAS Payroll Barendrecht e.o.
Visser & Visser
Salarisadministrateur – Zwolle
Flynth
Salarisadministrateur (detachering) – Strictly People
Strictly People
Medewerker personeel en salaris. (32-40 uur per week)- Schagen
Jongejan & Partners Accountants & Belastingadviseurs
Specialist arbeidsrecht
Fiscount
Salarisadministrateur – Schagen
Flynth
Consultant HRM (AFAS)
a/s WORKS
Vacature Salarisadministrateur INTERIM
WEA Deltaland
Salarisadministrateur
Ruigrok
Assistent Salarisadministrateur Alkmaar
RSM Netherlands Loonadviesgroep B.V.
Salarisadministrateur voor Zorgprofessionals
VvAA

Vriend van Salaris Vanmorgen

abonneer nieuwsbrief FV

Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.

Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Cedeo erkend

Categorie

  • Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
  • STAP-budget

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
logo FV