• Nieuws
  • Corona
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
Salaris Vanmorgen

  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
Aanmelden nieuwsbrief
  • Nieuws
  • Corona
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
Home » Rekenregels januari 2020 – minimumloon dagloon LIV premies

Rekenregels januari 2020 – minimumloon dagloon LIV premies

Nieuws

In de rekenregels januari 2020 vind je de aanpassing van het minimum(jeugd)loon, dagloon, LIV en jeugd-LIV en de premie(percentages) per 1 januari 2020.

25 november 2019 door Salaris Vanmorgen

In de rekenregels januari 2020 zijn de gevolgen verwerkt van aanpassingen in het bruto wettelijk minimumloon per 1 januari 2020 voor uitkeringsbedragen en grondslagen op het minimumniveau.

Ook zijn eventuele beleidswijzigingen met betrekking tot deze uitkeringsbedragen opgenomen.

Aanpassing daglonen 2020

In een ministeriële regeling is geregeld dat het afgeronde (bruto)minimumloon per 1 januari 2020 met 1,10% stijgt.

De daglonen van de uitkeringen WAO/WIA, WW en ZW gaan per 1 januari 2020 ook met dat percentage omhoog.

Het maximumdagloon wordt per 1 januari 2020 vastgesteld op € 219,28 per dag.

Het maximumpremieloon werknemersverzekeringen staat gedurende 2020 vast op € 57.232 op jaarbasis. Het jaarbedrag wordt afgerond naar beneden op hele euro’s.

Minimum(jeugd)lonen

De minimum(jeugd)lonen bedragen per 1 januari 2020 (bruto per maand, per week en per dag, in euro’s, exclusief vakantietoeslag):

Leeftijd Maand Week Dag
Vanaf 21 jaar  € 1.653,60 € 381,60 € 76,32
20 jaar € 1.322,90 € 305,30 € 61,06
19 jaar € 992,15 € 228,95 € 45,79
18 jaar € 826,80 € 190,80 € 38,16
17 jaar € 653,15 € 150,75 € 30,15
16 jaar € 570,50 € 131,65 € 26,33
15 jaar € 496,10 € 114,50 € 22,90

Wettelijk minimumloon stijgt per 1 januari 2020

LIV en jeugd-LIV

Het lage-inkomensvoordeel (LIV) is een tegemoetkoming aan werkgevers met mensen in dienst die een loon verdienen rond het minimumloon.

Per 1 januari 2020 gaat het hoge LIV omlaag van € 2.000 naar € 1.000; de hoogte van het ‘oude’ lage LIV. Vanaf 2020 is dus sprake van een LIV-tegemoetkoming.

De uurlooncriteria voor het LIV volgen de stijging van het minimumloon ten opzichte van 1 januari 2019. De stijging bedraagt 2,34% op jaarbasis.

In de volgende tabel staan de resulterende uurlooncriteria voor het LIV in 2020:

Tegemoetkoming LIV  € 10,29 t/m € 12,87 gemiddeld bruto per uur

In de rekenregels per 1 juli 2020 volgen de criteria voor het minimumjeugdloonvoordeel (jeugd-LIV) in 2020.

Premies en premiegrenzen

De premies en premiegrenzen per 1 januari 2020:

  • Lengte eerste schijf € 20.711 per jaar
  • Lengte tweede schijf € 14.001 per jaar
  • Lengte derde schijf € 33.795 per jaar
  • Algemene heffingskorting < pensioengerechtigde leeftijd € 2.711 per jaar
  • Algemene heffingskorting > pensioengerechtigde leeftijd € 1.413 per jaar
  • Jonggehandicaptenkorting € 749 per jaar
  • Werknemersverzekeringen
    – maximumpremieloon € 220,12 per dag
    – maximumpremieloon € 1.100,61 per week
    – maximumpremieloon € 4.402,46 per 4 weken
    – maximumpremieloon € 4.769,33 per maand
    – maximumpremieloon € 57.232 per jaar
  • Zorgverzekeringswet maximumbijdrageloon € 57.232 per jaar.

Mutaties premies 2020 t.o.v. van 2019 (in procenten)

Premiepercentages AOW 2019: 17,90 2020: 17,90 mutatie: 0,00

Anw 2019: 0,10, 2020: 0,10 mutatie: 0,00

Wlz 2019: 9,65, 2020: 9,65, mutatie 0,00

a WAO/WIA-basispremie (Aof) 2019: 6,46, 2020: 6,77, mutatie: 0,31

b Whk-rekenpremie (Werkhervattingskas) 2019: 1,24, 2020: 1,28, mutatie: 0,04

c Awf-premie 2019: 3,60

c Awf-premie laag tarief 2020: 2,94

c Awf-premie hoog tarief 2020: 7,94

d Sectorfondspremie gemiddeld 2019: 0,77, 2020: nvt

d Vervangende sectorpremie 2019: 0,77, 2020: nvt

e UFO-premie 2019: 0,78, 2020: 0,68, mutatie: -0,10

Werkgeversbijdrage kinderopvang 2019: 0,50, 2020: 0,50, mutatie: 0,00

f1 Zvw-inkomensafhankelijke bijdrage: werkgeversheffing 2019: 6,95, 2020: 6,70, mutatie -0,25

f2 Zvw-inkomensafhankelijke bijdrage 2019: 5,70, 2020: 5,45, mutatie: -0,25

Werkgeverspremies Caribisch Nederland 2019: 13,40, 2020: 13,40, mutatie: 0,00

Bedragen

Maximumpremieloon werknemersverzekeringen en maximumbijdrageloon Zvw:

2019: € 55.927, 2020: € 57.232, mutatie: € 1.305

Toelichting mutaties

a In het basispad van het Regeerakkoord zit al een stijging van de basispremie WAO/WIA (in 2020: 0,06 procentpunt). Daarnaast wordt de basispremie iets verhoogd om te compenseren voor lagere zorgpremies, voor het verplaatsen van de compensatieregeling transitievergoeding van Awf naar Aof en voor het verplaatsen van de WGA-staartlasten van sectorfondsen naar het Aof.

b De Whk-rekenpremie is voor 2020 door UWV iets hoger vastgesteld dan in 2019.

c De Awf-premie heeft vanaf 2020 een laag tarief voor vaste contracten en een hoog tarief voor flexcontracten. Gemiddeld komt de Awf-premie uit op 4,19 procent. De stijging komt voornamelijk door het vervallen van de sectorfondspremie, die gecompenseerd wordt via een hogere Awf-premie.

d De sectorfondsen vervallen per 2020. Het wegvallen van de sectorfondspremies is lastenneutraal gecompenseerd door de Awf-premie(s) hoger vast te stellen.

e De UFO-premie wordt iets lager vastgesteld dan in 2019. Dit reflecteert het feit dat de WGA-staartlasten niet langer uit het UFO en de sectorfondsen worden betaald, maar uit het Aof.

f De inkomensafhankelijke zorgpremies dalen voornamelijk vanwege lager dan geraamde zorguitgaven in 2019 en 2020.

g Het maximumpremieloon voor de werknemersverzekeringen en het maximumbijdrageloon voor de Zvw is bijgesteld met de stijging van het wettelijk minimumloon per dag.

Rekenregels 1 januari 2020

Definitieve premies sociale verzekeringen 2020 – hoge en lage WW-premie

Categorie: Nieuws Tags: dagloon, lage-inkomensvoordeel (LIV), minimumloon, rekenregels, WW-premie

Tags: dagloon, lage-inkomensvoordeel (LIV), minimumloon, rekenregels, WW-premie

Gerelateerde artikelen

30 juni 2022

Besluit invoering minimumuurloon gepubliceerd

29 juni 2022

Lage WW-premie herzien bij einde dienstverband na twee maanden

28 juni 2022

Invoering minimumuurloon per 2024 haalbaar voor Belastingdienst en UWV

28 juni 2022

Indexatie minimumloon per 1 juli 2022, minimumloon stijgt extra per 2023

Hoofdsponsor

Vakantiewerk in jouw organisatie: voordelen en regels op een rij
Zo kijkt Lois, Junior Salarisprofessional van het jaar, terug op de verkiezing
Hoe werkgevers medewerkers met schulden kunnen helpen
5 verschillen tussen Nederlandse en Belgische medewerkers
‘Respijt voor NOW 1’ zet ondernemers op verkeerde been
Highlights uit het nieuwe pensioenstelsel
Doorstuderen na VPS: wat kun je doen?
Hoe kun je verzuim binnen jouw organisatie terugdringen?

Partners

Vakantiewerk in jouw organisatie: voordelen en regels op een rij
Zo kijkt Lois, Junior Salarisprofessional van het jaar, terug op de verkiezing
Hoe werkgevers medewerkers met schulden kunnen helpen
5 verschillen tussen Nederlandse en Belgische medewerkers
‘Respijt voor NOW 1’ zet ondernemers op verkeerde been
Highlights uit het nieuwe pensioenstelsel
Doorstuderen na VPS: wat kun je doen?
Hoe kun je verzuim binnen jouw organisatie terugdringen?

Meest gelezen berichten

  • Loonbelastingtabellen 2022 – witte en groene tabellen
  • Betaald ouderschapsverlof per 2 augustus en andere verlofregelingen
  • Twee fulltime banen – boete voor overtreden nevenwerkzaamhedenbeding
  • Einde handhavingsmoratorium per 2025 – aanpak schijnzelfstandigheid
  • Schadevergoeding na ontslag is belastbaar loon uit dienstbetrekking

NIRPA

Opleidingen

04
jul
Online Excel training voor salarisadministrateurs (specialisatie)
Salaris Vanmorgen
01
sep
HR voor Salarisadministrateurs
Markus Verbeek Praehep
12
sep
Cursus Samenwerken financiële- en salarisadministratie
Salaris Vanmorgen
15
sep
Cursus Van salarisadministrateur naar beloningsadviseur (basis)
Salaris Vanmorgen
19
sep
HBO Associate degree Payroll Services
Markus Verbeek Praehep
19
sep
Werkkostenregeling PE
Markus Verbeek Praehep
19
sep
HBO Bachelor Management Payroll Services
Markus Verbeek Praehep
19
sep
Vakopleiding Payroll Services (VPS®)
Markus Verbeek Praehep
22
sep
Tweedaagse online Excel training voor de salarisadministrateur (verdieping en specialisatie)
Salaris Vanmorgen
22
sep
Online Excel training voor de salarisadministrateur (verdieping)
Salaris Vanmorgen
28
sep
Online cursus Werkkostenregeling
Salaris Vanmorgen
04
okt
Cursus Impact nieuwe Wet Toekomst Pensioenen per 1 januari 2023
Salaris Vanmorgen
04
okt
Cursus Inkomstenbelasting voor de salarisadministrateur
Salaris Vanmorgen
06
okt
Online cursus Wet bedrag ineens, RVU en verlofsparen
Salaris Vanmorgen
13
okt
Online cursus loonheffingen en hybride werken
Salaris Vanmorgen
01
nov
Cursus Werkkostenregeling
Salaris Vanmorgen
07
nov
Cursus Van salarisadministrateur naar beloningsadviseur (verdieping)
Salaris Vanmorgen
08
nov
Cursus Samenwerken tussen de HR-afdeling en salarisadministratie
Salaris Vanmorgen
10
nov
Online Excel training voor de salarisadministrateur (basis)
Salaris Vanmorgen
10
nov
Cursus Werkkostenregeling bij gemeenten (introductie)
Salaris Vanmorgen
06
dec
Online cursus Update Werkkostenregeling bij gemeenten (verdieping)
Salaris Vanmorgen
07
dec
Compensation & Benefits Consultant (CBC®)
Markus Verbeek Praehep

Vacatures

Senior salarisadministrateur Bussum
Moore MTH
Senior salarisadministrateur, Gorinchem
acconavm
(Ervaren) Salarisadministrateur parttime/fulltime
Payroll Totaal
Salaris/HR adviseur
Bentecera
Salarisadministrateur (m/v/x) 16 tot 40 uur mogelijk. Remote, hybride of in Den Haag
Duits-Nederlandse Handelskamer
Payroll Specialist – Philips Domestic Appliances Amsterdam
Strictly People | Philips Domestic Appliances Amsterdam
Professional salarisadministrateur
Bentecera
Salarisadministrateur 24-40 uur per week in Ridderkerk (€2.600-€ 3.800)
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Junior salarisadministrateur
Moore MTH
Traineeship HR Payroll Consultant | Randstad – Randstad
a/s Works
Senior Salarisadministrateur- Gorinchem
acconavm
Loonadviseur
Scab
Salarisadministrateur / AFAS Payroll Barendrecht e.o.
Visser & Visser
Professional – Loonadministrateur
Van Oers
Intern salarisadministrateur / payroll specialist
HLB Witlox Van den Boomen
Ervaren salarisadministrateur
HLB Witlox Van den Boomen
Senior salarisadviseur (Raalte)
De Jong & Laan
Payroll consultant Zoetermeer
a/s Works
Traineeship Loonadministratie & Advies
Scab
Payroll Professional
CROP
Fiscount zoekt een specialist sociale zekerheid
Fiscount
Medior salarisadministrateur
Moore MTH
Traineeship HR-payroll consultant | Regio Apeldoorn
a/s WORKS
Salarisadministrateur bij de Caesar Groep
Caesar Groep
Corporate International Payroll Controller – B&S Dordrecht
Strictly People B&S
Teamleider Salarisadvies
HLB Witlox Van den Boomen
Specialist loonheffingen (Hoogeveen/Groningen)
De Jong & Laan
Specialist arbeidsrecht
Fiscount
Professional – Loonadministrateur Onderwijs
Van Oers Accountancy & Advies
Junior salarisadministrateur
acconavm
Medior / Senior salarisadministrateur Software Gemak – Utrecht
a/s Works
(Sr.) Loonadministrateur
Scab
Payroll Specialist – Q8 Den Haag
Strictly People - Q8
Parttime/Fulltime Salarisadministrateur- Denekamp
De Kok
Senior Salarisadministrateur Eindhoven
KSS (onderdeel van Wij zijn Jong)
Salarisadviseur (Harderwijk)
De Jong & Laan
Payroll Specialist – Netcompany Delft
Strictly People
International Payroll Specialist – Ultimaker (Remote)
Strictly People (Ultimaker)
Senior Salarisadministrateur – Veenendaal
acconavm
Payroll consulent (32-40 uur)
BROADSTREET
Salarisadministrateur – Intergamma Leusden
Strictly People
Ervaren medewerker administratieve dienstverlening Nieuwegein, 32-40 uur
van helder
Professional – Loonadministrateur
Van Oers Accountancy & Advies
Salarisadviseur (Hoogeveen)
de Jong & Laan
Salarisadministrateur – Wensink Zwolle
Strictly People

Vriend van Salaris Vanmorgen

Moore mth
abonneer nieuwsbrief FV

Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.

Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Corona
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
logo FV