In de rekenregels van 1 juli 2024 vind je de aanpassing van het wettelijk minimumuurloon, referentieminimummaandloon, minimumjeugdloon, dagloon, etc.
![](https://www.salarisvanmorgen.nl/wp-content/uploads/sites/3/2024/06/rekenmachinejuli2024.png)
In de rekenregels van 1 juli 2024 vind je de aanpassing van het wettelijk minimumuurloon, referentieminimummaandloon, minimumjeugdloon, dagloon, etc.
De Rekenregels per 1 juli 2023 zijn gepubliceerd. In de rekenregels vind je onder meer de aanpassing van het minimum(jeugd)loon, het dagloon en het jeugd-LIV.
De rekenregels per 1 januari 2023 zijn gepubliceerd. Hierin staan de aanpassingen in het bruto wettelijk minimumloon, daglonen, LIV, premies en premiegrenzen vanaf 2023.
Aanpassingen in het bruto wettelijk minimumloon per 1 juli 2022 gelden voor uitkeringsbedragen en grondslagen op minimumniveau. De rekenregels geven inzicht.
Voor de berekening van de verloonde uren gelden geen rekenregels. De voorbeelden in de Memo verloonde uren laten alleen zien hoe je dit kunt berekenen.
Het bruto wettelijk minimumloon wijzigt per 1 januari 2021.Dit heeft gevolgen voor uitkeringsbedragen en grondslagen op het minimumniveau.
In de rekenregels januari 2020 vind je de aanpassing van het minimum(jeugd)loon, dagloon, LIV en jeugd-LIV en de premie(percentages) per 1 januari 2020.
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.