Het is van groot belang dat je als salarisprofessional de dagloonberekening van UWV controleert. We leggen de dagloonberekening aan de hand van een praktijkvoorbeeld uit.
Het is van groot belang dat je als salarisprofessional de dagloonberekening van UWV controleert. We leggen de dagloonberekening aan de hand van een praktijkvoorbeeld uit.
Als UWV fouten heeft gemaakt in de WIA-dagloonvaststelling tussen 2020 en 2024 en de uitkering is te hoog vastgesteld, hoeft de WIA-gerechtigde niet terug te betalen.
Bij een deel van de WIA-uitkeringen die tussen 2020 en 2024 zijn gestart, is mogelijk het dagloon niet goed berekend. Wat betekent dit voor de werkgever?
De rekenregels per 1 juli 2025 zijn gepubliceerd. Hierin staan de aanpassingen in het bruto wettelijk minimumloon en het dagloon.
UWV gaat 43.000 arbeidsongeschiktheidsuitkeringen checken op fouten, zo blijkt uit een eerste analyse van 220.000 WIA-uitkeringen over januari 2020 tot december 2024.
De rekenregels per 1 januari 2025 zijn gepubliceerd. Hierin staan de aanpassingen in het bruto wettelijk minimumloon, daglonen, premies en premiegrenzen vanaf 2025.
Minister Van Hijum van SZW beantwoordt Kamervragen over de uitspraak van de Centrale Raad van Beroep over berekening van het WIA-dagloon en loonloze tijdvakken.
De wettelijke regels over de berekening van het WIA-dagloon moeten gedeeltelijk buiten toepassing blijven wegens strijd met het verbod op discriminatie. Dat heeft de Centrale Raad van Beroep (CRvB) geoordeeld.
Minister Van Gennip van SZW wil de hardheid uit het WIA-stelsel halen. Er start een internetconsultatie voor de wijziging van het Dagloonbesluit werknemersverzekeringen.
De Vereenvoudigingsagenda sociale zekerheid 2024 gaat onder meer in op vereenvoudiging WW, complexiteit WIA, premiedifferentiatie en eigenrisicodragen en dagloonsystematiek.
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.