Voor de werkgever kan ziekteverzuim door werkstress veel geld kosten. Om verzuim te voorkomen, zetten we een aantal belangrijke punten op een rij.
13 oktober 2022
Dreigend verzuim door personeelstekort: zo beperk je het
Een personeelstekort kan leiden tot hogere werkdruk onder medewerkers. Hoe kun je ervoor zorgen dat dit niet tot verzuim leidt?
29 juli 2022
Waarom vakantie goed is voor zowel werkgever als medewerker
Welke positieve effecten heeft vakantie en hoe kan de werkgever medewerkers stimuleren om verlof op te nemen?
7 april 2022
Het belang van een vertrouwenspersoon op het werk
Het aanstellen van een vertrouwenspersoon kan de negatieve gevolgen van Psychosociale arbeidsbelasting (PSA) verkleinen en verzuim voorkomen.
15 maart 2022
Psychische klachten meest voorkomende reden voor arbeidsongeschiktheid
Ruim 4 op de 10 arbeidsongeschiktheidsuitkeringen werden in 2020 verstrekt op grond van psychische klachten. Dat meldt het CBS.
14 februari 2022
Voldoende hersteltijd voorkomt langdurig verzuim – onderzoek en tips
Stress door werk is beroepsziekte nummer één in Nederland. Werkstress kan ervoor zorgen dat medewerkers voor langere tijd uitvallen. En dat wil je natuurlijk voorkomen.
16 november 2021
Verzuimkosten door werkstress gestegen naar 3,2 miljard
Bij een derde van alle verzuimgevallen is werkdruk of werkstress als reden voor verzuim gegeven. De kosten voor werkgevers zijn hierdoor gestegen naar 3,2 miljard euro.
15 november 2021
Aandacht voor psychische klachten op de werkvloer in campagne
Een overheidscampagne is op 15 november gestart om ervoor te zorgen dat werknemers minder vaak uitvallen door een burn-out, werkstress of psychische klachten.
15 november 2021
Burn-outklachten licht gedaald in 2020
1,2 miljoen Nederlandse werknemers hadden burn-outklachten in 2020, aldus de TNO-factsheet ‘Werkstress’ die bij de start van de week van de werkstress is gepubliceerd.
12 mei 2021
‘Coronacrisis geeft steeds meer werkstress en burn-outs’
36 procent van de werkenden kampt met steeds meer werkstress, naarmate de coronacrisis langer duurt. Ruim 1 op de 5 zit tegen een burn-out aan.
