Een pharmabedrijf had de CEO optierechten toegekend. De vrouw zegde de arbeidsovereenkomst op, waarna ze op basis van een managementovereenkomst CEO bleef. De door Deloitte op nihil gewaardeerde optierechten kwamen daardoor te vervallen. Was er sprake van een schijnconstructie bij het ontslag en werd er doelbewust op aangestuurd dat Deloitte een onjuiste waardebepaling van de aandelen zou opstellen?
Minister Schouten voor Pensioenen wil de inwerkingtredingsdatum van het wetsvoorstel pensioenverdeling bij scheiding opschuiven naar 1 januari 2027.
Gescheiden werknemers komen vaak in de knel op het werk. Het CNV pleit ervoor dat werkgevers een scheidingsbeleid invoeren.
De inwerkingtredingsdatum van de Wet pensioenverdeling bij scheiding 2022 wordt verschoven van 1 januari 2022 naar 1 juli 2022.
Als de Wet Verevening Pensioenrechten bij Scheiding (WVPS) per 1 januari 2022 wijzigt, wordt conversie het uitgangspunt voor de verdeling van de pensioenrechten.
Het wetsvoorstel pensioenverdeling bij scheiding 2021 treedt pas op 1 januari 2022 in werking. De beoogde inwerkingtredingsdatum is met 1 jaar verschoven.
Minister Koolmees van Sociale Zaken gaat in op een nieuw wetsvoorstel met regels over de verdeling van pensioen bij scheidingen vanaf 2021.
Het Besluit pensioenverdeling bij scheiding 2021 is gepubliceerd op internetconsultatie.nl. Het Besluit gaat in op verdeel- en rekenregels en informatieverstrekking aan de ex-partners.
De verdeling van pensioenen voor partners die gaan scheiden verandert. Een wetswijziging verbreekt de levenslange afhankelijkheid tussen ex-partners op pensioengebied.
