De gemiddelde cao-loonafspraak in 2024 is nu 5,5 procent. Dat is nog wel ruim hoger dan in de afgelopen decennia. Dat meldt werkgeversorganisatie AWVN in haar cao-maandbericht over mei.
32 cao-akkoorden
In mei zijn 32 cao-akkoorden afgesloten voor 320.000 werknemers. Het aantal mei-cao’s ligt iets lager dan normaal. Het totale aantal in 2024 afgesloten cao’s is juist hoog: meer dan de helft van de cao’s die dit jaar aflopen, is inmiddels vernieuwd.
Minder loonruimte
De sinds vorige zomer langzaam dalende trend in de loonafspraken volgt op de gedaalde inflatie, de iets ruimere arbeidsmarkt en de onzekere economische vooruitzichten. De hoge inflatie in 2022 en begin 2023, in combinatie met stijging van de minimumlonen, zorgde voor hoge loonafspraken.
Vooral de achterblijvende groei van de arbeidsproductiviteit maakt volgens AWVN echter duidelijk dat de loonruimte in het bedrijfsleven kleiner is geworden. AWVN pleit voor afspraken die helpen de productiviteit te verhogen zodat er meer loonruimte ontstaat.
Kerncijfers loonontwikkeling
Loonafspraken mei: gemiddeld 4,5%
Loonafspraken kalenderjaar 2024: gemiddeld 5,5%
Loonafspraken kalenderjaar 2023: gemiddeld 7,3%
Hoogste maandgemiddelde afgelopen jaren: 8,0% in oktober 2023
Laagste maandgemiddelde afgelopen jaren: 1,7% in januari 2020
Aantal nieuwe cao-akkoorden in mei 2024: 32
Gemiddeld aantal nieuwe cao-akkoorden in maand mei: 40
Aantal aflopende cao’s in 2024: 546 voor 4,0 miljoen werknemers
Aantal vernieuwde cao’s die in 2024 ingaan: 279 voor 2,6 miljoen werknemers
Aantal openstaande cao’s op dit moment (expiratie in 2024): 267 voor 1,3 miljoen werknemers
