• Nieuws
  • Corona
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Event
  • Kennisdocs
  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
Salaris Vanmorgen

  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
Aanmelden nieuwsbrief
  • Nieuws
  • Corona
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Event
  • Kennisdocs
Home » collectieve arbeidsovereenkomst (cao)
26 februari 2021 Salaris Vanmorgen

Systeem van plus- en min-uren hanteren in coronatijd: hoe zit dat?

Werknemers die vanwege de coronacrisis niet of veel minder kunnen werken. Mag de werkgever van de werknemer vragen om de niet gewerkte uren in te halen?

23 februari 2021 Salaris Vanmorgen

Overleg cao Rijk 2021 afgebroken vanwege te laag loonbod

De onderhandelingen tussen de werkgever Rijk en de vakbonden zijn op 18 februari 2021 voorlopig gestaakt. Er is geen overeenstemming bereikt.

19 februari 2021 Salaris Vanmorgen

Cao-overleg in impasse

Het cao-overleg bevindt zich in een impasse. In januari 2021 zijn slechts 7 cao-akkoorden tot stand gekomen.

17 februari 2021 Salaris Vanmorgen

Minister Koolmees over cao-onderhandelingen en hoger WML

Het is aan werkgevers(organisaties) en werknemersorganisaties om over de arbeidsvoorwaarden te onderhandelen en een cao af te sluiten.

16 februari 2021 Salaris Vanmorgen

Verkiezingen maart 2021 – wat moet de werkgever weten?

De Tweede Kamerverkiezingen vinden op woensdag 17 maart plaats. AWVN vond vijf rode draden in de verkiezingsprogramma’s die relevant zijn voor werkgevers.

21 januari 2021 Salaris Vanmorgen

Transitievergoeding niet altijd verplicht bij ontslag

Werknemers hebben bij ontslag recht op een transitievergoeding. Wanneer is een transitievergoeding niet verplicht?

18 januari 2021 Salaris Vanmorgen

Veel meer cao’s niet vernieuwd in 2020

Het jaar 2020 eindigde met 167 cao’s die waren afgelopen zonder te zijn vernieuwd. Dat is veel meer dan de circa 100 van normale cao-jaren.

11 januari 2021 Salaris Vanmorgen

Onregelmatigheidstoeslagen: minder en lager

Het aantal onregelmatigheidstoeslagen en de hoogte daarvan daalt. De 24-uurs-economie is verder in opkomst.

7 januari 2021 Salaris Vanmorgen

Cao-lonen in 2020 met 3 procent gestegen ondanks coronacrisis

De cao-lonen zijn in 2020 gestegen met 3 procent. De contractuele loonkosten, de cao-lonen plus werkgeverspremies, stegen met 3,1 procent.

7 januari 2021 Salaris Vanmorgen

Niet zomaar recht op vergoeding bij overwerk

Een vordering van een werknemer voor uitbetaling van overwerk wijst de kantonrechter af. De werkgever heeft het overwerk niet aan de werknemer opgedragen of daarmee ingestemd.

  • Ga naar pagina 1
  • Ga naar pagina 2
  • Ga naar pagina 3
  • Interim pagina's zijn weggelaten …
  • Ga naar pagina 6
  • Volgende

Hoofdsponsor

Transitievergoeding: van regels tot praktische rekenvoorbeelden
Einde vaste reiskostenvergoeding, registreer in Nmbrs® kantoordagen
Welke HR-diensten levert jouw accountants- of administratiekantoor? – Onderzoek
Verkiezingen voor de salarisadministrateur: kies maar!
Wet flexibel werken – absoluut recht op thuiswerken na wetswijziging?
Toch eerder stoppen met werken?
Clubhouse voor salarisadministrateurs: doe mee!
Quoratio Groep
Sazas

Partners

Transitievergoeding: van regels tot praktische rekenvoorbeelden
Einde vaste reiskostenvergoeding, registreer in Nmbrs® kantoordagen
Welke HR-diensten levert jouw accountants- of administratiekantoor? – Onderzoek
Verkiezingen voor de salarisadministrateur: kies maar!
Wet flexibel werken – absoluut recht op thuiswerken na wetswijziging?
Toch eerder stoppen met werken?
Clubhouse voor salarisadministrateurs: doe mee!
Quoratio Groep
Sazas

Meest gelezen berichten

  • Aangifte inkomstenbelasting 2020 doen vanaf 1 maart 2021
  • Aangifte inkomstenbelasting vanaf 1 maart 2020
  • Jubileumuitkering onbelast: hoe zit het precies?
  • Loonbelastingtabellen 2021 – witte en groene tabellen
  • Weinig baankans als administratieve kracht, wel als salarisadministrateur

Opleidingen

Vacatures

Ervaren Salarisadministrateur – Van Herwijnen Kreston 32-39 uur
Van Herwijnen Kreston
Salarisadministrateur (parttime) – ONS Zwolle
Strictly People
Senior Salarisadministrateur 32-40 uur
acconavm
Salarisadministrateur 32-40 uur
De Hooge Waerder
International Payroll Specialist SUZOHAPP De Meern/Poznan/Salford
Strictly People
Yuki Back Office medewerker 16-24 uur per week
Van de Kamp & Van Gelder
Yuki Back Office manager – 24 uur per week
Van de Kamp & Van Gelder
Coördinator Salarisadministrateur – Workstead Renswoude
Strictly People
Senior Salarisadministrateur – FysioHolland Nieuwegein
Strictly People- FysioHolland Nieuwegein
Professional – Loonadministrateur Onderwijs
Van Oers Accountancy & Advies
Payroll Consultant – Work>flows Etten-Leur
Strictly People
Teamleider Werkgeversservice 32-40 uur
acconavm
Salarisadministrateur (m/v)
WEA Accountants & Adviseurs
Professional – Loonadministrateur
Van Oers Accountancy & Advies

Vriend van Salaris Vanmorgen

abonneer nieuwsbrief FV

Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.

Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Corona
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Event
  • Kennisdocs

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
logo FV