Met de Premiewijzer Gedifferentieerde premie Werkhervattingskas (Whk) kun je de premie bij UWV voor de WGA of de ZW-flex berekenen.
Met de Premiewijzer Gedifferentieerde premie Werkhervattingskas (Whk) kun je de premie bij UWV voor de WGA of de ZW-flex berekenen.
De gemiddelde WGA-premie gaat met 0,03 procentpunt omhoog naar 0,87%. Bij de Ziektewet gaat de gemiddelde premie met 0,02 procentpunt omlaag, naar 0,66%.
Is de klant eigenrisicodrager voor de Ziektewet? Dan betaalt de klant zelf de Ziektewetuitkering voor (ex-)medewerkers die daar recht op hebben.
Werkgevers die per 1 juli 2022 eigenrisicodrager (ERD) willen worden voor de WGA en/of ZW, moeten zorgen dat het aanvraagformulier vóór 1 april 2022 bij de Belastingdienst is.
Wil een werkgever terugkeren naar de publieke verzekering bij UWV en de lage terugkeerpremie betalen, dan moet hij het eigenrisicodragerschap ZW uiterlijk 1 juli 2022 beëindigen.
Nu de mededeling van de UWV-medewerker gelijk te stellen is met een ziekmelding moet de werkgever (eigenrisicodrager) de werknemer een Ziektewetuitkering betalen.
De werkgever moet de Belastingdienst uiterlijk 28 februari laten weten of hij ervoor kiest om de private uitvoerder ERD geen rekening te laten houden met het loon bij het VCR.
Eigenrisicodrager met private uitvoerder? Geef jouw keuze voor apart voortschrijdend cumulatief rekenen (VCR) op tijd door.
De zieke werkneemster had twee dienstbetrekkingen bij dezelfde werkgever, maar er was maar één arbeidsverhouding.
Het Besluit Wfsv is op twee punten gewijzigd: verhoging van de terugkeerpremie voor de Ziektewet (ZW) en wijziging van de regels als UWV voor een ZW-uitkering regres neemt.
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.