De wijzigingen in de aangifte loonheffingen betreffen:
- Aanleveren contractindicaties
- Toelichting begrip ‘deelvisser’
- Nieuwe rubriek: Indicatie publiekrechtelijke aanstelling voor onbepaalde tijd
Aanleveren contractindicaties
In het kader van de Wet arbeidsmarkt in balans (Wab) zijn er sinds 2020 drie zogenoemde ‘contractindicaties’:
- Indicatie arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
- Indicatie schriftelijke arbeidsovereenkomst
- Indicatie oproepovereenkomst
Je moest in 2020 de contractindicaties altijd aanleveren (met ‘Ja’ of ‘Nee’) bij de volgende codes soort
inkomstenverhouding (inkomenscode):
11 Loon of salaris ambtenaren in de zin van de Ambtenarenwet
13 Loon of salaris directeuren van een nv/bv, wel verzekerd voor de werknemersverzekeringen
15 Loon of salaris niet onder te brengen onder 11, 13 of 17
De contractindicaties zijn voor de Wab alleen nodig als sprake is van een arbeidsovereenkomst als
bedoeld in artikel 7:610 BW.
Met ingang van 2021 lever je deze drie contractindicaties alleen nog maar aan als het een arbeidsovereenkomst betreft. Dat is het geval bij de volgende codes aard arbeidsverhouding:
1 Arbeidsovereenkomst (exclusief BBL)
Toelichting: vanaf 2020 geldt deze code ook voor overheidswerknemers (code soort inkomstenverhouding 11) met een arbeidsovereenkomst.
10 Wet sociale werkvoorziening (WSW)
11 Uitzendkracht
82 Payrolling
83 Beroepspraktijkopleiding van de BBL
Je levert de contractindicaties vanaf 2021 niet meer aan (ook niet met ‘Nee’) bij de volgende codes
aard arbeidsverhouding:
4 Deelvisser
6 Musicus / artiest
7 Stagiair
18 Publiekrechtelijke aanstelling
79 Opting-in regeling
81 Overige fictieve dienstbetrekkingen
Toelichting begrip ‘deelvisser’
Onduidelijk was wat de Belastingdienst bedoelt met ‘deelvisser’ bij de code aard arbeidsverhouding.
Met ‘deelvisser’ bedoelt de Belastingdienst het lid van de bemanning dat als beloning aanspraak heeft op een deel van de opbrengt van de visvangst, maar alleen voor zover hij in fictieve dienstbetrekking is op grond van artikel 4, eerste lid, onderdeel f van de Ziektewet. Dus niet voor personen met een arbeidsovereenkomst. Daarvoor gebruik je code 1.
Indicatie publiekrechtelijke aanstelling voor onbepaalde tijd
Bij code aard arbeidsverhouding 18 (Publiekrechtelijke aanstelling) hoef je geen contractindicaties meer aan te leveren. Daarmee zou vooral het CBS informatie moeten missen. Daarom tref je met ingang van 2021 een nieuwe rubriek aan: ‘Indicatie publiekrechtelijke aanstelling voor onbepaalde tijd’.
Alleen als je code aard arbeidsverhouding 18 hebt ingevuld, vul je deze rubriek in met ‘Ja’ of ‘Nee’. In andere gevallen vul je niets in.
