Waarom worden straks alleen organisaties tot 250 werknemers uitgezonderd van de rapportageplicht voor zakelijk woon-werkverkeer?
Waarom worden straks alleen organisaties tot 250 werknemers uitgezonderd van de rapportageplicht voor zakelijk woon-werkverkeer?
Door meer te vereenvoudigen en slimmer te werken zijn er de komende tien jaar minder ambtenaren nodig. Het gaat om een reductie van ongeveer 25.000 fte.
De Tweede Kamer heeft vijf moties aangenomen om de regeldruk rond onder meer de risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) te verminderen.
Hoe staat het met de vereenvoudiging van fiscale regelingen met hoge administratieve lasten, zoals de werkkostenregeling en de WBSO (Speur – en Ontwikkelingswerk)?
Het kabinet vermindert de regeldruk voor ondernemers, zodat zij minder tijd en geld kwijt zijn aan administratieve verplichtingen en meer tijd hebben voor ondernemen.
Werkgevers met minder dan 250 personen hoeven straks volgens een ontwerp-wijzigingsbesluit niet meer jaarlijks te rapporteren over de werkgebonden personenmobiliteit van hun werknemers.
Het kabinet publiceerde eind 2025 een lijst van 218 regels om de regeldruk aan te pakken. Daar zijn nu 97 regels aan toegevoegd.
Werkgevers met minder dan 250 werknemers zijn naar verwachting straks niet meer verplicht om jaarlijks te rapporteren over woon-werk en zakelijke (personen)mobiliteit.
De Instellingswet Adviescollege toetsing regeldruk (ATR) treedt op 1 januari 2026 in werking. Dit is een belangrijke stap in de vermindering van onnodige regeldruk.
Het kabinet wil vóór de zomer van 2026 aanpak van de regeldruk van 500 regels. De eerste 218 regels zijn nu in beeld die worden geschrapt, vereenvoudigd of zijn aangepakt.
Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.
Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.