• Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Incompany
  • Summercourses
  • Excel cursussen
  • Partners
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
  • Specialisten
  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
  • Nieuwsbrief
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
  • Nieuwsbrief
Salaris Vanmorgen

  • Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Incompany
  • Summercourses
  • Excel cursussen
  • Partners
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
  • Specialisten
Home » Voldoende bewijs dat eindafrekening en salaris contant aan werknemer is betaald

Voldoende bewijs dat eindafrekening en salaris contant aan werknemer is betaald

Nieuws

De kantonrechter acht in voldoende mate bewezen dat de werkgever de eindafrekening en het salaris van oktober 2023 contant aan de werknemer heeft voldaan.

12 juni 2024 door Salaris Vanmorgen

Bij tussenbeschikking van 3 april 2024 heeft de kantonrechter de werkgever toegelaten tot bewijslevering van de stelling dat hij de eindafrekening en het salaris van oktober 2023 contant aan de werknemer heeft betaald.

Op 26 april 2024 heeft de werkgever een akte genomen, waarbij hij overzichten heeft overgelegd. Hierop heeft de werknemer bij akte van 3 mei 2024 gereageerd.

Bewijs geleverd

Gelet op alle feiten en omstandigheden acht de kantonrechter in voldoende mate bewezen dat de werkgever de gestelde contante betaling aan de werknemer heeft voldaan. Daartoe wordt als volgt overwogen.

Overzicht kasboek

De werkgever heeft een overzicht verstrekt van het kasboek van december 2023 (uit het boekhoudprogramma genaamd ‘CASH’). In dit programma is te zien wat er in de kas van de werkgever zit en wat er in een bepaalde maand uitgaat. Uit het overzicht blijkt dat de werkgever in december 2023 voldoende (contant) geld in de kluis had om de werknemer te betalen. Op het overzicht staat een afdracht ter hoogte van € 5.746,30 met als omschrijving ‘Afrekening de werknemer’.

Aangifte loonheffingen

Daarnaast heeft de werkgever een overzicht overgelegd van de aangifte loonheffingen van de maand oktober 2023. Hieruit volgt dat er loonheffing is betaald over het loon van de werknemer over oktober 2023.

Werknemer: geen bewijs dat betaling contant is ontvangen

De werknemer betwist niet dat volgt dat het nettoloon van de werknemer boekhoudkundig is verwerkt en dat uit de aangifte loonheffingen blijkt dat de werkgever de gestelde loonheffing heeft betaald, maar dit betekent volgens de werknemer nog niet dat hij de betaling (ook) contant heeft ontvangen.

Kantonrechter: voldoende bewezen dat betaling aan werknemer is voldaan

Alhoewel de werknemer hierin strikt genomen gelijk heeft, houdt de kantonrechter het er toch voor dat de werkgever met de overgelegde aanvullende overzichten in voldoende mate heeft bewezen dat de gestelde contante betaling van € 5.746,30 aan de werknemer is voldaan.

De boekhoudkundige verwerking van het bedrag ter hoogte van de eindafrekening en illustratie van betaling van de loonheffing in samenhang met de verklaringen van de betrokkenen op de zitting van 13 maart 2024 over de aan de werknemer overhandigde enveloppe op 1 december 2023 én het feit dat partijen op 26 oktober 2023 per WhatsApp met elkaar hebben gecommuniceerd over de vraag of de werknemer een betaling contant of per bankbetaling wilde ontvangen, leiden tot die conclusie.

Het voorgaande heeft tot gevolg dat de kantonrechter (ook) het meer subsidiaire verzoek van de werknemer en zijn verzoek tot veroordeling van de werkgever tot betaling van het salaris over oktober 2023 afwijst.

De proceskosten komen voor rekening van de werknemer, omdat hij ongelijk krijgt.

Uitspraak Rechtbank Noord-Holland, 21 mei 2024, ECLI:NL:RBNHO:2024:5142

Categorie: Nieuws Tags: einde dienstverband, salaris

Tags: einde dienstverband, salaris

Gerelateerde artikelen

7 november 2025

Ontbinding arbeidscontract wegens ernstige wanprestatie – nog twee andere banen

6 november 2025

Nieuwe NVP Sollicitatiecode: werving en selectie – salarisinformatie, AI en privacyregels

5 november 2025

Zorgplicht blijft, ook na einde dienstverband

3 november 2025

Wanneer genietingsmoment outplacementtraject bij beëindigingsovereenkomst?

Hoofdsponsor

Volgende stap in AI: HR-assistent Loket begrijpt nu jouw eigen documenten

Kennispartner

Certificering als strategisch instrument voor salarisprofessionals

Partners

Schijnzelfstandige met recht op pensioen hoe zit het precies?
Iedereen wil een salarisadministrateur. Maar wie zorgt voor hun werkgeluk?
De mensen achter de loonstrook: in gesprek met Kevin Krikkers
Hoe behoud je financiële talenten in een krappe arbeidsmarkt?
Zorgplicht blijft, ook na einde dienstverband
De impact van AI op de salarisadministratie: hoe bereid jij je voor?
Nog steeds loonkloof in Nederland, maar wees voorbereid op wet loontransparantie
Zaken voor elkaar
Werkgeverslasten berekenen: verzuimspecialist Sazas beantwoordt 5 vragen

Meest gelezen berichten

  • Werknemer verzwijgt twee extra fulltime banen – forse schadevergoeding betalen 2.6k weergaven

  • Sociaal loon telt niet mee bij compensatie transitievergoeding 2.2k weergaven

  • Recht op uitbetaling vakantiedagen, feestdagen en taakuren – geen all-in loon 2.1k weergaven

  • Toepassing Wwft door salarisprofessionals, risico’s bij salarisadministratie voor klanten 1.2k weergaven

  • November: start van 3 maanden race tegen de klok 1.2k weergaven

NIRPA

Opleidingen

07
nov
Pensioenen (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
11
nov
Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL®)
Markus Verbeek Praehep
11
nov
VTB Payroll najaar 2025
Extendum
11
nov
Online Excel training voor de salarisadministrateur (verdieping)
MOCuitgevers
11
nov
Tweedaagse online Excel training voor de salarisadministrateur (verdieping en specialisatie)
MOCuitgevers
14
nov
Practical Diploma in Payroll Administration (PDL®)
Markus Verbeek Praehep
17
nov
Prinsjesdagupdate Salarisadministratie (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
17
nov
Online training Power Query voor HR en salarisadministrateurs
MOCuitgevers
18
nov
Online cursus Verplichte toepassing cao en pensioen
MOCuitgevers
20
nov
Module Strategische Arbeidsvoorwaarden en Belonen
Markus Verbeek Praehep
21
nov
Online Excel en AI training voor de salarisadministrateur
MOCuitgevers
24
nov
HR voor Salarisadministrateurs (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
25
nov
Online training Power Pivot (SUPER Draaitabel)
MOCuitgevers
25
nov
Cursus Wwft en AI
MOCuitgevers
26
nov
Training Salarisadministratie
Markus Verbeek Praehep
27
nov
Cursus Impact en invloed van AI op de salarisverwerking
MOCuitgevers
02
dec
Cursus Bedingen in de arbeidsovereenkomst, incl. proeftijd, concurrentie- en relatiebeding
MOCuitgevers
02
dec
Online Excel training voor de salarisadministrateur (specialisatie)
MOCuitgevers
03
dec
Online Vakopleiding Payroll Services (VPS)
MOCuitgevers
03
dec
Cursus DGA verlonen
MOCuitgevers
17
dec
Praktijkdiploma loonadministratie (PDL)
SD Worx
16
jan
Online Opleiding Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL)
MOCuitgevers
05
feb
Online cursus Update loonheffingen en arbeidsrecht
MOCuitgevers
11
feb
Online cursus Zzp’er, de Wet DBA en schijnzelfstandigheid
MOCuitgevers
03
mrt
Online Excel training voor de salarisadministrateur (basis)
MOCuitgevers
04
mrt
Cursus Inkomstenbelasting voor de salarisadministrateur
MOCuitgevers
12
mrt
Cursus Van salarisadministrateur naar beloningsadviseur (basis)
MOCuitgevers
12
mrt
Cursus Internationaal/grensoverschrijdend werken
MOCuitgevers
17
mrt
Online cursus Keuzebegeleiding van de werknemer als het gaat om pensioenaanspraken
MOCuitgevers
23
mrt
Online cursus Wet bedrag ineens en de Regeling vervroegde uittreding
MOCuitgevers
24
mrt
Cursus Samenwerken financiële- en salarisadministratie
MOCuitgevers
01
apr
Online cursus Auto, fiets en OV in de salarisadministratie
MOCuitgevers
07
apr
Cursus Werkkostenregeling
MOCuitgevers
08
apr
Cafetariaregelingen/uitruilen arbeidsvoorwaarden
MOCuitgevers
11
mei
Online cursus Personeel en AVG/privacy
MOCuitgevers
12
mei
Cursus Van salarisadministrateur naar beloningsadviseur (verdieping)
MOCuitgevers
20
mei
Online cursus Bedingen in de arbeidsovereenkomst
MOCuitgevers
21
mei
Online cursus Groene arbeidsvoorwaarden en de gevolgen voor de loonheffingen
MOCuitgevers
11
jun
Online cursus Werkkostenregeling
MOCuitgevers
16
jun
Online cursus omtrent pensioenactualiteiten
MOCuitgevers

Vacatures

Payroll Specialist– Technip Energies Zoetermeer
Strictly People
Salarisprofessional consultant – Aalsmeer
Aaff
Salarisprofessional – Naaldwijk
aaff
Relatiebeheerder pensioenen – Tilburg
aaff
Salarisadministrateur
SD Worx
Teamleider Salaris- en Personeelsadvies Heerhogowaard
aaff
Teamleider Salaris- en Personeelsadvies
aaff
Salarisadministrateur
SD Worx
Medewerker loonadministratie – Zwolle (24–32 uur)
PIA Group
Medewerker Salarisadministratie bij OFS Groep
a.s Works
Salarisadministrateur – Humens Bussum
Strictly People
Salarisadministrateur
Cornelis Vrolijk
Senior Salarisadministrateur – Asito Almelo
Strictly People
Senior Salarisadministrateur – Libréon Breda
Strictly People
(Junior) Jurist arbeidsrecht
Scab

Vriend van Salaris Vanmorgen

abonneer nieuwsbrief FV

Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.

Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Incompany
  • Summercourses
  • Excel cursussen
  • Partners
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
  • Specialisten

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
logo FV