• Nieuws
  • Corona
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Event
  • Kennisdocs
  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
Salaris Vanmorgen

  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
Aanmelden nieuwsbrief
  • Nieuws
  • Corona
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Event
  • Kennisdocs
Home » Einde vaste reiskostenvergoeding, registreer in Nmbrs® kantoordagen

Einde vaste reiskostenvergoeding, registreer in Nmbrs® kantoordagen

Nieuws

Voor een variabele reiskostenvergoeding is een registratie van kantoordagen nodig. Dat kan vanaf nu heel eenvoudig in Nmbrs®.

29 januari 2021 door Nmbrs

Na de aankondiging dat de goedkeuring voor de onbelaste vaste reiskostenvergoeding zou eindigen per 31 december 2020, is de noodmaatregel in verband met het coronavirus en de huidige lockdown verlengd tot 1 april. Thuiswerkers die nog maar weinig op kantoor komen, mogen dan geen vaste reiskostenvergoeding meer ontvangen.

Tot 1 april 2021

Als onderdeel van een steunpakket had het kabinet in de vorige lockdownperiode de reiskostenregeling voor bedrijven en hun werknemers versoepeld. In elk geval tot 1 april mogen werkgevers al bestaande, vaste reiskostenvergoedingen, onbelast blijven vergoeden, ook al worden deze reiskosten niet meer (volledig) gemaakt omdat de werknemer thuiswerkt. (Zie punt 6.2 in dit bericht in de Staatscourant, of de paragraaf over reiskosten in dit bericht over het steunpakket).

Zorgvuldige registratie

Aan die versoepeling komt een eind, ook al is de lockdownperiode verlengd en daarmee ook de noodzaak om thuis te werken. Mogelijk geldt vanaf april de gewone reiskostenregeling weer: werkgevers mogen alleen werknemers die ten minste 36 weken of 128 dagen per jaar naar een vaste werkplek reizen, onbelast een vaste reiskostenvergoeding betalen. Wie minder naar kantoor reist kan een dagvergoeding of werkelijk gemaakte reiskosten ontvangen, maar dat vereist een zorgvuldige registratie van kantoordagen.

Doordat thuiswerken niet alleen noodzakelijk maar ook steeds populairder wordt, krijgen veel personeel- en salarisadministrateurs ook op de langere termijn te maken met deze registratielast. De ontwikkelaars van Nmbrs zijn gelijk aan de slag gegaan om hier een oplossing voor te bieden.

In Nmbrs kantoordagen registreren

Vanaf nu  kunnen personeel- en salarisadministrateurs in de Nmbrs-omgeving voor elke werknemer registreren wanneer er op kantoor is gewerkt. Op basis van die invoer berekent Nmbrs voor iedereen de juiste reiskostenvergoeding.

In Nmbrs was het al mogelijk om reiskostenregelingen in te stellen, zoals een reiskostenvergoeding op basis van gereisde kilometers. Nu kan zo’n vergoeding ook berekend worden aan de hand van het aantal kantoordagen.

 

Snel ontwikkeld

Nadat bekend werd dat de versoepeling omtrent vaste reiskostenvergoedingen zou eindigen, kwam Nmbrs snel in actie. Nmbrs-product owner Bart Lange:

‘We proberen altijd het leven van de administrateurs zo eenvoudig mogelijk te maken. Toen we hoorden dat de versoepeling zou stoppen, en veel administrateurs zich daarom moeten gaan bezighouden met kantoordagen registratie, wilden we daar snel een goede en gemakkelijke oplossing voor bieden. Onze klanten gaven al aan daar behoefte aan te hebben. Ze verwachten dat de registratielast toe zal nemen omdat ook na de lockdown waarschijnlijk veel thuis gewerkt zal worden.’

‘We hebben een week de tijd genomen om alles goed uit te denken. In de twee weken daarna hebben we de tool ontwikkeld. Vanaf vandaag kan iedereen er gebruik van maken.’

Webinar op 18 februari

Het bijhouden van de thuiswerkdagen en reiskosten is weer een nieuwe taak (last) die op het bordje van de administrateur komt te liggen. Om straks goed gebruik te maken van onze nieuwe functionaliteit organiseren wij op 18 februari een korte product webinar volledig in het teken voor het bijhouden van de thuiswerkdagen en kantoordagen.

Mis deze webinar niet en schrijf je vandaag nog kosteloos in!

 

 

Categorie: Nieuws Tags: Accountancy, coronavirus, reiskosten, salarisadministratie, thuiswerk

Tags: Accountancy, coronavirus, reiskosten, salarisadministratie, thuiswerk

Gerelateerde artikelen

1 maart 2021

‘Toeslagen kwijtschelden voor werknemers in vitaal beroep met veel overuren’

1 maart 2021

Vierde periode NOW – al ruim 45.000 aanvragen in twee weken

26 februari 2021

Systeem van plus- en min-uren hanteren in coronatijd: hoe zit dat?

25 februari 2021

Verkiezingen voor de salarisadministrateur: kies maar!

Hoofdsponsor

Transitievergoeding: van regels tot praktische rekenvoorbeelden
Einde vaste reiskostenvergoeding, registreer in Nmbrs® kantoordagen
Welke HR-diensten levert jouw accountants- of administratiekantoor? – Onderzoek
Verkiezingen voor de salarisadministrateur: kies maar!
Concurrentiebeding en belemmeringsverbod Waadi
Toch eerder stoppen met werken?
Solliciteren als salarisadministrateur via een werving- en selectiebureau
Sazas

Partners

Transitievergoeding: van regels tot praktische rekenvoorbeelden
Einde vaste reiskostenvergoeding, registreer in Nmbrs® kantoordagen
Welke HR-diensten levert jouw accountants- of administratiekantoor? – Onderzoek
Verkiezingen voor de salarisadministrateur: kies maar!
Concurrentiebeding en belemmeringsverbod Waadi
Toch eerder stoppen met werken?
Solliciteren als salarisadministrateur via een werving- en selectiebureau
Sazas

Meest gelezen berichten

  • Aangifte inkomstenbelasting vanaf 1 maart 2020
  • Aangifte inkomstenbelasting 2020 doen vanaf 1 maart 2021
  • Jubileumuitkering onbelast: hoe zit het precies?
  • Minimumloon per 1 januari 2021 vastgesteld
  • Loonbelastingtabellen 2021 – witte en groene tabellen

Opleidingen

Vacatures

Salarisadministrateur (parttime) – ONS Zwolle
Strictly People
Professional – Loonadministrateur
Van Oers Accountancy & Advies
Professional – Loonadministrateur Onderwijs
Van Oers Accountancy & Advies
Senior Salarisadministrateur – FysioHolland Nieuwegein
Strictly People- FysioHolland Nieuwegein
Coördinator Salarisadministrateur – Workstead Renswoude
Strictly People
Salarisadministrateur 32-40 uur
De Hooge Waerder
Ervaren Salarisadministrateur – Van Herwijnen Kreston 32-39 uur
Van Herwijnen Kreston
Salarisadministrateur (m/v)
WEA Accountants & Adviseurs
Teamleider Werkgeversservice 32-40 uur
acconavm
Yuki Back Office manager – 24 uur per week
Van de Kamp & Van Gelder
Payroll Consultant – Work>flows Etten-Leur
Strictly People
International Payroll Specialist SUZOHAPP De Meern/Poznan/Salford
Strictly People
Yuki Back Office medewerker 16-24 uur per week
Van de Kamp & Van Gelder
Senior Salarisadministrateur 32-40 uur
acconavm

Vriend van Salaris Vanmorgen

abonneer nieuwsbrief FV

Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.

Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Corona
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Event
  • Kennisdocs

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
logo FV