• Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
  • STAP-budget
  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
  • Nieuwsbrief
  • STAP-budget
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Vrienden
  • Nieuwsbrief
  • STAP-budget
Salaris Vanmorgen

  • Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
  • STAP-budget
Home » WBSO – overstappen naar nieuw aanvraagportaal

WBSO – overstappen naar nieuw aanvraagportaal

Nieuws

Voor de WBSO (Wet Bevordering Speur- en Ontwikkelingswerk) is sinds oktober 2020 een nieuw aanvraagportaal geopend naast het huidige portaal (eLoket).

1 juni 2021 door Salaris Vanmorgen

Je kunt de WBSO-aanvraag voor 2021 al indienen via het nieuwe aanvraagportaal van RVO dat het eLoket gaat vervangen.

Het nieuwe aanvraagportaal heeft een aantal voordelen.

Heb je eerder WBSO aangevraagd via eLoket? Dan staan de goedgekeurde projecten uit de vorige periode voor jou klaar in het nieuwe aanvraagportaal.

Digitale communicatie

Alle communicatie over de aanvraag verloopt in het nieuwe portaal vanaf de aanvraag digitaal. Je ontvangt geen brieven meer per post. RVO stuurt je een e-mail als extra gegevens nodig zijn voor de beoordeling van de aanvraag. Dan staat er een bericht voor je klaar in het nieuwe aanvraagportaal. Houd daarom de mailbox in de gaten. Stap nu alvast over van eLoket naar het nieuwe aanvraagportaal en ervaar het gemak van volledige digitale communicatie.

Wat kun je nu al doen?

  • Vraag tijdig eHerkenning niveau 3 aan. Per 1 juli 2021 is eHerkenning niveau 3 (eH3) verplicht voor alle WBSO-formulieren. Met eH3 kun je ook inloggen op de andere portalen van RVO. Houd hierbij rekening met een leveringstermijn van ongeveer twee weken.
  • Houd jouw mailbox in de gaten als je een WBSO-aanvraag indient via het nieuwe aanvraagportaal. Je ontvangt geen brieven meer per post. RVO raadt je aan om meerdere medewerkers toegang te geven tot het correspondentie e-mailadres dat je noemt in de aanvraag. Zorg ervoor dat de noreply e-mails van RVO niet in de spambox terecht komen.

Aanvragen voor meerdere bedrijven

Wil je een WBSO-aanvraag indienen voor meerdere bedrijven via het nieuwe aanvraagportaal? Dit werkt anders dan in eLoket. Je hebt twee keuzes:

  1. De werkmaatschappij dient alle aanvragen in. De werkmaatschappij dient de eigen aanvraag in met eH3 en de aanvragen voor de andere bv’s met ketenmachtigingen. Regel de ketenmachtiging op tijd. Meer informatie over ketenmachtiging lees je op eHerkenning.nl.
  2. Elke onderneming dient de eigen aanvraag in met een eigen eHerkenningsmiddel (eH3).

Intermediair of tussenpersoon?

Doe je een WBSO-aanvraag namens een andere partij via het nieuwe aanvraagportaal? Dan heb je naast eHerkenning ook een ketenmachtiging nodig van dit bedrijf.

Je kunt zelf controleren of het inloggen namens de klant goed is gegaan. Je ziet dan rechtsboven in het scherm ‘Handelend namens [Bedrijfsnaam]’ staan.

Wat kun je verwachten?

RVO streeft ernaar dat je medio september 2021 alle WBSO-zaken kunt regelen in het nieuwe aanvraagportaal. Totdat het zover is, kun je ook terecht in eLoket. Via RVO.nl krijg je informatie over de volledige overgang naar het nieuwe aanvraagportaal. Intermediairs en tussenpersonen hebben vanaf dat moment voor alle WBSO-formulieren ketenmachtiging nodig.

Meer weten? Kijk op de WBSO-pagina of stuur een e-mail naar wbso@rvo.nl.

Categorie: Nieuws Tags: RVO, WBSO

Tags: RVO, WBSO

Gerelateerde artikelen

2 juni 2022

Subsidie Praktijkleren aanvragen tot en met medio september

8 februari 2022

Subsidie voor elektrische auto nog volop beschikbaar

6 januari 2022

S&O-afdrachtvermindering in 2022: wat is er gewijzigd?

3 januari 2022

Subsidie Elektrische Personenauto’s Particulieren (SEPP) vanaf 3 januari

Hoofdsponsor

Werkgevers betalen meer loonkosten per minimumloner
Ben jij een junior of senior salarisadministrateur?
Loondoorbetaling zieke AOW’er van 13 naar 6 weken: het wat en waarom
Vier salarissoftware trends voor 2023
Masterclass Arbeidsrecht en sociale zekerheid
Werknemers met financiële zorgen helpen: drie tips
‘Respijt voor NOW 1’ zet ondernemers op verkeerde been
Bezwaar en beroep instellen tegen NOW kan lonen
Doorstuderen na VPS: wat kun je doen?

Partners

Werkgevers betalen meer loonkosten per minimumloner
Ben jij een junior of senior salarisadministrateur?
Loondoorbetaling zieke AOW’er van 13 naar 6 weken: het wat en waarom
Vier salarissoftware trends voor 2023
Masterclass Arbeidsrecht en sociale zekerheid
Werknemers met financiële zorgen helpen: drie tips
‘Respijt voor NOW 1’ zet ondernemers op verkeerde been
Bezwaar en beroep instellen tegen NOW kan lonen
Doorstuderen na VPS: wat kun je doen?

Meest gelezen berichten

  • Loonbelastingtabellen 2023 beschikbaar – witte en groene tabellen
  • Iedere werknemer minimaal 85 euro netto meer per maand in 2023
  • Uitkeringen als WIA, WW, Ziektewet en AOW stijgen per 1 januari 2023
  • Wat verandert er op jouw loonstrook in 2023?
  • Maximale beslagvrije voet per 1 januari 2023 en loonbeslag

NIRPA

Opleidingen

06
feb
HBO Associate degree Payroll Services
Markus Verbeek Praehep
06
feb
Online Excel training voor de salarisadministrateur (basis)
MOCuitgevers
08
feb
HBO Bachelor Management Payroll Services
Markus Verbeek Praehep
09
feb
Online cursus Update loonheffingen en hybride werken
MOCuitgevers
10
feb
IB-geen Winst en Loonbelasting
Markus Verbeek Praehep
14
feb
Inkomstenbelasting voor de Salarisadministrateur (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
16
feb
Online cursus Wet bedrag ineens, RVU en verlofsparen
MOCuitgevers
17
feb
Loonbeslag, Beslagvrije Voet en Preferentie (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
20
feb
Manager Payroll Services & Benefits
Markus Verbeek Praehep
23
feb
Arbeidsrecht – Disfunctioneren (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
27
feb
Pensioenen (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
01
mrt
Post Bachelor Arbeidsrecht en Sociale Zekerheid
Markus Verbeek Praehep
03
mrt
Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL®)
Markus Verbeek Praehep
06
mrt
Online Excel training voor de salarisadministrateur (verdieping)
MOCuitgevers
06
mrt
Tweedaagse online Excel training voor de salarisadministrateur (verdieping en specialisatie)
MOCuitgevers
07
mrt
Strategische Arbeidsvoorwaarden en Belonen
Markus Verbeek Praehep
09
mrt
Cursus Inkomstenbelasting voor de salarisadministrateur
MOCuitgevers
10
mrt
Training DGA voor Salarisadministrateurs en Beloningsadviseurs (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
13
mrt
Training HR voor Salarisadministrateurs (NIRPA PE)
Markus Verbeek Praehep
13
mrt
Cursus Internationaal / grensoverschrijdend werken
MOCuitgevers
16
mrt
Cursus Van salarisadministrateur naar beloningsadviseur (basis)
MOCuitgevers
16
mrt
Training Inkomstenbelasting, de Essentie
Markus Verbeek Praehep
20
mrt
Training Loonbelasting voor Financials, de Essentie
Markus Verbeek Praehep
21
mrt
Cursus Samenwerken financiële- en salarisadministratie
MOCuitgevers
22
mrt
Training Omzetbelasting, de Essentie
Markus Verbeek Praehep
27
mrt
Online Excel training voor salarisadministrateurs (specialisatie)
MOCuitgevers
30
mrt
Online training Power Query voor HR en salarisadministrateurs
MOCuitgevers
18
apr
Cursus Werkkostenregeling
MOCuitgevers
20
apr
Cursus DGA verlonen
MOCuitgevers
16
mei
Cursus Ontslag van A tot Z
MOCuitgevers
16
mei
Cursus Van salarisadministrateur naar beloningsadviseur (verdieping)
MOCuitgevers
06
jun
Cursus Werkkostenregeling bij gemeenten (introductie)
MOCuitgevers
06
jun
Online cursus Personeel en AVG/privacy
MOCuitgevers
15
jun
Online cursus Werkkostenregeling
MOCuitgevers
20
jun
Cursus Samenwerken tussen de HR-afdeling en salarisadministratie
MOCuitgevers

Vacatures

Traineeship Loonadministratie & Advies
Scab
Fiscount zoekt een specialist sociale zekerheid
Fiscount
Payroll consultant Zoetermeer
a/s Works
Senior Salarisadministrateur
Flynth
Traineeship HR-payroll consultant | Regio Apeldoorn
a/s WORKS
Payroll Professional
CROP
Vacature Salarisadministrateur
WEA Deltaland
Medior Salarisspecialist
Infacto
Junior salarisadministrateur
Moore MTH
Senior salarisadministrateur Bussum
Moore MTH
Salarisadministrateur – UMC Utrecht
Strictly People
Intern salarisadministrateur / payroll specialist
HLB Witlox Van den Boomen
Junior Functioneel Beheerder (AFAS) – Arnhem
Strictly People
Adviseur Digital HRM
HLB Witlox Van den Boomen
Professional – Loonadministrateur Onderwijs
Van Oers Accountancy & Advies
Senior Payroll Specialist
Randstad Groep Nederland
(Sr.) Loonadministrateur
Scab
Salarisadministrateur
RSM Netherlands Loonadviesgroep B.V.
Senior Salarisspecialist
Infacto
HR adviseur (extern)
Scab
Payroll Specialist – B&S Dordrecht
Strictly People
Parttime/Fulltime Salarisadministrateur- Denekamp
De Kok
Professional – Loonadministrateur
Van Oers Accountancy & Advies
Salarisadviseur (Harderwijk)
De Jong & Laan
Salarisadministrateur 24-40 uur per week in Ridderkerk (€2.600-€ 3.800)
Lansigt accountants en belastingadviseurs
Ervaren medewerker administratieve dienstverlening Nieuwegein, 32-40 uur
van helder
Salaris/HR adviseur
Bentecera
Salarisadministrateur
Ruigrok
Salarisadministrateur / AFAS Payroll Barendrecht e.o.
Visser & Visser
Salarisadministrateur
Flynth
Senior Salarisadministrateur
Flynth
Traineeship HR Payroll Consultant | Randstad – Randstad
a/s Works
Professional salarisadministrateur
Bentecera
Salarisadministrateur – ISS Utrecht
Strictly People
Salarisadministrateur Den Haag
Verbond van Verzekeraars
Payroll consulent (32-40 uur)
BROADSTREET
Salarisadministrateur (m/v/x) 16 tot 40 uur mogelijk. Remote, hybride of in Den Haag
Duits-Nederlandse Handelskamer
(senior) Loonadviseur
Scab
Specialist loonheffingen (Hoogeveen/Groningen)
De Jong & Laan
Salarisadviseur (Hoogeveen)
de Jong & Laan
Assistent Salarisadministrateur Alkmaar
RSM Netherlands Loonadviesgroep B.V.
Senior salarisadviseur (Raalte)
De Jong & Laan
Vacature Salarisadministrateur Regio Rotterdam Rijnmond en Breda
a/s WORKS
Specialist arbeidsrecht
Fiscount
Assistent Salarisadministrateur Heerlen
RSM Netherlands Loonadviesgroep B.V.
Ervaren salarisadministrateur
HLB Witlox Van den Boomen
Senior Salarisadministrateur Eindhoven
KSS (onderdeel van Wij zijn Jong)
Salarisprofessional
HLB Witlox Van den Boomen
(senior) Loonadministrateur
Scab
Professional – Loonadministrateur
Van Oers
Medior salarisadministrateur
Moore MTH
Teamleider Salarisadvies
HLB Witlox Van den Boomen
Salarisadministrateur
Flynth
Consultant HRM (AFAS)
a/s WORKS
Salarisadministrateur – Intergamma Leusden
Strictly People
(Ervaren) Salarisadministrateur parttime/fulltime
Payroll Totaal

Vriend van Salaris Vanmorgen

abonneer nieuwsbrief FV

Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.

Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Cedeo erkend

Categorie

  • Nieuws
  • Blogs
  • Opleidingen
  • Partners
  • AV/FV
  • Vacatures
    • Kantoren
  • Salarisdag
  • Dossiers
  • STAP-budget

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers Vanmorgen
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
logo FV