Hoe reilt en zeilt het in de wereld van de salarisadministratie? In de SV-enquête die van 30 juni tot en met 15 juli 2020 is gehouden, werden vragen gesteld als: ben jij fulltime salarisadministrateur of doe je de loonadministratie er maar een beetje bij? Voor wat voor organisatie werk jij, wat is je takenpakket, welke salarissoftware gebruik je en hoe thuis ben jij in je softwarepakket?
400 respondenten hebben de enquête ingevuld. Bijgaand een eerste overzicht van de antwoorden.
Profiel
Het profiel van de gemiddelde lezer van Salaris Vanmorgen.nl ziet er als volgt uit:
(Senior-)salarisadministrateur, vrouw, tussen de 40 en 60 jaar, opleiding: PDL en/of VPS, fulltime werkend en een groot deel van de tijd bezig met de salarisadministratie, werkzaam bij een accountants- of administratiekantoor dan wel (non-)profit werkgever.
We zoomen er hierna dieper op in.
Functie
- 36 procent van de respondenten geeft aan senior salarisadministrateur te zijn.
- 33,3 procent is salarisadministrateur.
- 9 procent is hoofd personeels- en salarisadministratie.
De rest is onderverdeeld in functies als HR-medewerker, hoofd financiële administratie en administrateur.
Opleiding
- 37,4 procent geeft als opleiding PDL aan.
- 36,9 procent van de respondenten geeft als opleiding VPS aan.
- 6,1 procent geeft als opleiding HBO HRM/Personeel & Arbeid gedaan.
De rest geeft een redelijk versnipperd opleidingspatroon aan.
Leeftijd
De meeste salarisadministrateurs zijn wat ouder.
- 40,3 procent geeft aan tussen de 51-60 jaar oud te zijn.
- 32,5 procent is tussen de 41-50 jaar oud.
- 15,3 procent is tussen de 31-40 jaar oud.
- 6,8 procent is 61 jaar of ouder.
- 5,3 procent is tussen de 20 en 30 jaar oud.
Geslacht
De vrouwen zijn in de meerderheid.
- 53,9 procent is vrouw.
- 45,8 procent is man.
- 0,3 procent heeft het niet ingevuld.
Organisatie
De accountancy is goed vertegenwoordigd. Een kleine 5 procent is zelfstandige.
- 29,9 procent werkt bij een accountantskantoor.
- 22,4 procent bij een profit werkgever.
- 18,6 procent werkt bij een non-profit werkgever.
- 11,1 procent werkt bij een administratiekantoor.
- 7,5 procent werkt bij een gespecialiseerd salarisadministratiekantoor (outsourcing).
- 4,8 procent werkt als zelfstandige.
- 2,5 procent werkt bij een salarissoftwareontwikkelaar.
- 2 procent werkt bij een detacheerder.
- 1,3 procent werkt bij een payrollbedrijf.
Omvang organisatie
Bijna een derde van de respondenten werkt bij een grote organisatie. Ruim 10 procent werkt bij een organisatie met 1 tot en met 5 werknemers.
Bij zzp’ers of detacheerders was het uitgangspunt: ga uit van je eigen organisatie en niet van de opdrachtgevers waar je payroll voor uitvoert.
- 31,5 procent van de respondenten werkt bij een organisatie van 500 of meer werknemers.
- 14,1 procent werkt bij een organisatie van 201 t/m 500 werknemers.
- 11,3 procent werkt bij een organisatie van 21 tot en met 50 werknemers.
- 10,6 procent werkt bij een organisatie van 1 t/m 5 werknemers.
- 10,1 procent werkt bij een organisatie van 51 t/m 100 werknemers.
- 8,1 procent werkt bij een organisatie van 101 t/m 200 werknemers.
- 8,1 procent werkt bij een organisatie van 11 t/m 20 werknemers.
- 6,3 procent werkt bij een organisatie van 6 t/m 10 werknemers.
Aantal uren
De helft van de salarisadministrateurs die de enquête heeft ingevuld werkt fulltime.
- 50 procent werkt 36 tot 40 uur.
- 20,4 procent werkt 24 tot 32 uur.
- 17,5 procent werkt 32 tot 36 uur.
- 8,6 procent werkt 16 tot 24 uur.
- 3,5 procent werkt 0 tot 16 uur.
Uren salarisadministratie
Meer dan een kwart van de respondenten is fulltime bezig met de salarisadministratie.
- 28,2 procent is 36 tot 40 uur bezig met salarisadministratie.
- 22,7 procent is 24 tot 32 uur bezig met salarisadministratie.
- 14,6 procent is 32 tot 36 uur bezig met salarisadministratie.
- 13,1 procent is 16 tot 24 uur bezig met salarisadministratie.
- 12,8 procent is 0 tot 8 uur bezig met salarisadministratie.
- 8,6 procent is 8 tot 16 uur bezig met salarisadministratie.
Dit is het eerste artikel in een reeks van artikelen over de uitkomsten van de eerste enquête van Salaris Vanmorgen.
