De Belastingdienst heeft de formulieren Model opgaaf gegevens voor de loonheffingen aangepast. Met deze aanpassing wil de fiscus voorkomen dat werknemers en uitkeringsgerechtigden de loonheffingskorting door meer dan één werkgever of uitkeringsinstantie tegelijk laten toepassen. Ze moeten dan na de aangifte inkomstenbelasting misschien bijbetalen.
Het gaat om de volgende formulieren:
- voor werknemers en uitkeringsgerechtigden: Model opgaaf gegevens voor de loonheffingen
- voor studenten en scholieren: Model opgaaf gegevens voor de loonheffingen (studenten- en scholierenregeling)
Deze formulieren zijn bedoeld om gegevens van de werknemer die van belang zijn voor de loonheffingen, door te geven aan de werkgever of uitkeringsinstantie. En om aan te geven of deze de loonheffingskorting moet toepassen. Studenten en scholieren kunnen met het formulier ook aangeven of zij de studenten- en scholierenregeling willen gebruiken of willen stopzetten.
Dubbele loonheffingskorting voorkomen
Met de gewijzigde formulieren kunnen werknemers en uitkeringsgerechtigden bewuster kiezen om de loonheffingskorting te laten toepassen. Ze mogen die korting maar door één werkgever of uitkeringsinstantie laten toepassen.
De loonheffingskorting dubbel laten toepassen betekent vaak dat de werknemer of uitkeringsgerechtigde na de aangifte inkomstenbelasting moet bijbetalen.
Gewijzigde formulieren
De formulieren zijn op de volgende manier aangepast:
- De vragen zijn verduidelijkt om te voorkomen dat werknemers en uitkeringsgerechtigden de loonheffingskorting dubbel laten toepassen.
- De toelichtingen zijn uitgebreid en uitleg wordt gegeven hoe werknemers en uitkeringsgerechtigden kunnen controleren of een andere werkgever of uitkeringsinstantie de loonheffingskorting al toepast.
- Uitleg hoe werknemers en uitkeringsgerechtigden kunnen stopzetten dat een andere werkgever of uitkeringsinstantie de loonheffingskorting toepast.
Model opgaaf gegevens voor de loonheffingen
Model opgaaf gegevens voor de loonheffingen (studenten- en scholierenregeling)
