Salarisprofessionals moeten zich blijven ontwikkelen om bij te blijven op hun vakgebied. Hoe doet de salarisprofessional dit en wat is de rol van de werkgever hierin?
Salarisprofessional in 2021 – vaak vrouw, wat ouder en minstens PDL
Wat is het profiel van de salarisprofessional in 2021? De salarisprofessional is vaak vrouw, is gemiddeld 48 jaar en heeft tenminste PDL.
‘Bedrijven komen bij ons met hun salarisadministratie-vacature’
De juiste salarisadministrateurs voor vacatures vinden. Het is een vak apart. Wim van den Nobelen, recruiter bij Strictly People, vertelt hier meer over.
De Salarisadministratie Podcast: speciaal voor salarisadministrateurs
Strictly People start vanaf 1 oktober met een serie podcasts waarin het bureau in gesprek gaat met interessante gasten vanuit de salarisadministratie rondom thema’s als innovatie, werkgeverschap, software en nieuwe ontwikkelingen.
NIRPA: salarisprofessionals werken beter samen en adviesrol groeit
Salarisprofessionals zien door het werk aan coronaregelingen, zoals de NOW, een betere samenwerking met andere afdelingen zoals management, HR en finance ontstaan.
5 eisen waar goede salarisadministratiesoftware aan moet voldoen
Door goede en efficiënte salarisadministratiesoftware te gebruiken, kun je veel tijd en kosten besparen. Vijf eisen voor goede salarissoftware op een rij.
René de Veth, directeur bij Interfisc: antwoord op alle vragen onder één dak
Op het kantoor van Interfisc in Voorburg ging Strictly People in gesprek met directeur René de Veth over zijn bedrijf dat op zoek is naar een nieuwe salarisadministrateur.
Valt werkgever onder verplicht pensioenfonds – onderzoeksplicht?
Behoort een loonadministrateur uit eigen beweging te onderzoeken of een opdrachtgever onder de werkingssfeer van een verplicht pensioenfonds valt?
Werknemer neemt laptop werk over: netto of bruto inhouden op salaris?
Een werknemer wil een oude laptop overnemen omdat hij deze niet meer nodig heeft voor zijn dienstbetrekking. Hoe verwerk je dit in de salarisadministratie?
Veilige en AVG-proof HR- en salarisadministratie: 6 tips
In de AVG staat wat wel en niet mag ten aanzien van persoonsgegevens. Hoe zorg je ervoor dat jouw HR- en salarisadministratie helemaal veilig en AVG-proof is?