Vooral grotere werkgevers vragen werknemers om een loonoffer. Bij een groot deel (41 procent) heeft de werkgever dit zonder overleg aangekondigd.
11 juni 2020
Uitstel loonsverhoging als werknemers instemmen
Werkgevers in de metaal en techniek die in zware problemen zitten, mogen de voor juli geplande loonsverhoging van 3,5 procent met vijf maanden uitstellen.
6 juni 2020
Geen arbeid tijdens coronacrisis, wel loon
Ook al kan een werknemer vanwege de coronacrisis zijn werkzaamheden niet verrichten, dat betekent niet dat hij geen recht heeft op loon.
31 mei 2020
Corona-uitspraak: achterstallig loon betalen
De eerste corona-uitspraak op arbeidsrechtgebied. Een broodjeszaak mocht het salaris van een van zijn werknemers vanwege de coronacrisis niet voor de helft opschorten.
28 mei 2020
Loonoffer en gevolgen voor uitkering en NOW
Minister Koolmees van Sociale Zaken beantwoordt Kamervragen over het bericht dat verzekeraar Aon haar werknemers vraagt om een vrijwillig loonoffer.
14 mei 2020
Loonoffer werknemer kan werkgever zelden verplichten
Werkgevers kunnen werknemers vragen om solidair te zijn met het bedrijf en loon in te leveren. Dit kunnen ze echter bijna nooit verplichten.
9 maart 2020
Nieuwe hoofdregel per 2020: geen arbeid, toch loon
Loon betalen zonder dat de werknemer daarvoor hoeft te werken. Dat is sinds 1 januari 2020 de nieuwe hoofdregel. De bewijslast ligt nu bij de werkgever.
6 februari 2020
Loonafspraken boven 3 procent in 2020
De loonafspraken voor 2020 komen ruim boven de 3 procent uit. Ook in veel in 2019 afgesloten cao’s ligt het zwaartepunt qua loonstijging in 2020.
13 januari 2020
Recht op achterstallig loon voor gewerkte uren
In een zaak voor Rechtbank Rotterdam gaat het om uitbetaling van achterstallig salaris. Er is een discussie over gewerkte uren.
10 januari 2020
Grootste stijging cao-lonen in 10 jaar
De cao-lonen zijn in 2019 gestegen met 2,5 procent. Dat is de grootste stijging van de afgelopen tien jaar, aldus het Centraal Bureau voor de Statistiek.
