Het kabinet wil dat er geen mensen meer overlijden door slechte arbeidsomstandigheden (‘zero death’). Dat staat in de Arbovisie 2040.
Boete voor werkgever vanwege bedrijfsongeval terecht
Een schoonmaakbedrijf is terecht voor ruim 14.000 euro beboet voor een overtreding op grond van het Arbobesluit. De overtreding betrof een bedrijfsongeval waarbij een werknemer gewond raakte.
Invoering meldplicht arbeidsongevallen en vergewisplichten uitleners
Het wetsvoorstel invoering meldplicht arbeidsongevallen en vergewisplichten uitleners heeft als doel om de veiligheid op de werkvloer te verbeteren voor uitzendkrachten.
Bedrijfsongeval met dodelijke afloop – werkgever niet verantwoordelijk
Een werknemer kwam om het leven toen hij in een loods van een ladder viel. De werkgever is niet verantwoordelijk voor het creëren van een gevaarlijke situatie.
Geldboete geëist voor overtreding arbeidsomstandighedenwet na dodelijk arbeidsongeval
Het Openbaar Ministerie verwijt een bedrijf uit Emmen overtreding van de arbeidsomstandighedenwet naar aanleiding van een dodelijk arbeidsongeval.
Ongeval in verplichte wachttijd is geen werktijd – geen schade vergoeden
KLM hoeft geen schade te vergoeden aan een werknemer die in een sportzaal in een crewhotel een ongeval kreeg, omdat het ongeval niet tijdens zijn werk gebeurde.
Arbeidsinspectie: kleine 3.500 arbeidsongevallen gemeld in 2021
De Nederlandse Arbeidsinspectie ontvangt in 2021 3.482 meldingen van arbeidsongevallen, 5 procent minder dan in 2020 en 18 procent minder dan in 2019.
Timmerman valt 3 meter naar beneden – niet voldaan aan zorgplicht
Een timmerman valt 3 meter naar beneden. Een algemene instructie om aan te lijnen in een toolboxmeeting is onvoldoende. De werkgever heeft niet voldaan aan zorgplicht.
Minder arbeidsongevallen met vier of meer dagen ziekteverzuim
77.000 arbeidsongevallen vonden in 2020 plaats waardoor werknemers ten minste vier dagen niet konden werken. Dat zijn er 16.000 minder dan in 2019.
‘Belast ongevallenuitkering niet via werkgever’
Werknemers of hun nabestaanden die van een werkgever een uitkering ontvangen wegens invaliditeit of overlijden, moeten daarover belasting betalen. Dat moet stoppen.