• Nieuws
  • Corona
  • Blogs
  • Partners
  • AV/FV
  • Opleidingen
  • Vacatures
  • Event
  • Kennisdocs
  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
Salaris Vanmorgen

  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
Aanmelden nieuwsbrief
  • Nieuws
  • Corona
  • Blogs
  • Partners
  • AV/FV
  • Opleidingen
  • Vacatures
  • Event
  • Kennisdocs
Home » Unit4 Bedrijfssoftware start samenwerking met VCSW en Softbrick

Unit4 Bedrijfssoftware start samenwerking met VCSW en Softbrick

Nieuws

Unit4 Bedrijfssoftware is partnerships aangegaan met VCSW en Softbrick ter verrijking van het Unit4 Personeel & Salaris-portfolio.

8 juni 2020 door Unit4 Bedrijfssoftware

Door deze samenwerkingen worden bestaande en nieuwe klanten van aanvullende diensten voorzien. Zo kunnen Unit4 Personeel & Salaris-gebruikers nu de sociale wetgeving goed toepassen en personeelsplanning en tijdregistratie naadloos in de payrollsoftware verwerken.

Sociale wetgeving

Om sociaal werkgeverschap te stimuleren, ontwikkelt VCSW slimme innovatieve oplossingen die organisaties meer inzicht bieden in de mogelijkheden en correcte toepassing van de sociale wetgeving. Sociale wetgeving en bijbehorende subsidieregelingen zijn zo complex dat ondernemingen hier veel geld laten liggen om de eenvoudige reden dat men de expertise niet bezit.

VCSW kan door de koppeling met Unit4 Personeel & Salaris de data van de werknemers direct gebruiken in het advies rondom de subsidies. Hierdoor is er geen dubbel werk en kan het proces meteen worden gestart. Door het gehele proces over te nemen, van analyse tot aanvraag, zorgt VCSW ervoor dat de ondernemer hier zelf weinig tijd aan kwijt is.

Personeelsplanning

Softbrick levert Workforce Management (WFM)-software voor onder meer personeelsplanning en tijdregistratie. Deze integratie heeft een belangrijke toegevoegde waarde voor klanten.

Op basis van relevante KPI’s wordt de optimale personeelsplanning gemaakt zodat de juiste medewerkers, op het juiste moment en op de juiste plek aanwezig zijn. De gewerkte tijd wordt volgens de geldende cao berekend, waarna de resultaten direct in Unit4 Personeel & Salaris worden verwerkt. Dit levert een aanzienlijke tijdsbesparing op en geeft meer inzicht.

Daarnaast zorgt de ESS (employee self service)-app, waarmee medewerkers hun eigen rooster en saldi kunnen bekijken, naast een efficiënt werkproces ook voor een hogere medewerkerstevredenheid.

Herman de Jonge, CEO Unit4 Bedrijfssoftware:

“Wij zijn erg blij deze twee integratiepartners aan ons te verbinden en door onze gezamenlijke diensten het onze klant nog makkelijker te maken. Deze partijen zijn het begin van een aantal additionele partners waarmee we in gesprek zijn met als doel een compleet portfolio te kunnen bieden waarmee de HR-afdeling alles onder controle heeft.”

Categorie: Nieuws Tags: salarisadministratie

Tags: salarisadministratie

Gerelateerde artikelen

15 januari 2021

Foutmelding bij salarisverwerking nieuwste BSN’s

8 januari 2021

Salaris Vanmorgen 2020: de best gelezen berichten

6 januari 2021

Wijzigingen wet- en regelgeving 2021 voor salarisadministrateurs

3 december 2020

‘Salarisadministratie van de toekomst is als zelfrijdende auto’

Trends en ontwikkelingen op HR-gebied voor 2021
‘Goede salarissoftware maakt gebruik voor betrokkenen eenvoudiger’
Whitepaper Moet salarissoftware alles dichttimmeren?
‘Salarisadministratie van de toekomst is als zelfrijdende auto’
Concurrentiebeding en belemmeringsverbod Waadi
Toch eerder stoppen met werken?
Een streepje voor: zo werkt solliciteren via een werving-en-selectiebureau

Meest gelezen berichten

  • Minimumloon per 1 januari 2021 vastgesteld
  • Thuiswerkvergoeding: wat kun je en mag je onbelast vergoeden?
  • Wet bedrag ineens, RVU en verlofsparen niet per 1 januari 2021
  • Aangifte inkomstenbelasting vanaf 1 maart 2020
  • Jubileumuitkering onbelast: hoe zit het precies?

Opleidingen

11
feb
Cursus Werkkostenregeling
Fiscaal Vanmorgen
15
feb
HBO Bachelor Rechten specialisatie Arbeids- en sociaal recht
Markus Verbeek Praehep
15
feb
HR voor Salarisadministrateurs
Markus Verbeek Praehep
15
feb
Manager Payroll Services & Benefits
Markus Verbeek Praehep
15
feb
HBO Bachelor Management Payroll Services
Markus Verbeek Praehep
15
feb
Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL®)
Markus Verbeek Praehep
15
feb
Compensation & Benefits Consultant (CBC®)
Markus Verbeek Praehep
15
feb
Vakopleiding Payroll Services (VPS®)
Markus Verbeek Praehep
15
feb
Werkkostenregeling PE
Markus Verbeek Praehep
15
feb
Ontslag en Transitievergoeding PE
Markus Verbeek Praehep
15
feb
HBO Associate degree Payroll Services
Markus Verbeek Praehep
16
mrt
Cursus Inkomstenbelasting voor de salarisadministrateur
Salaris Vanmorgen

Vacatures

Salarisadministrateur – Pharmalead Baarn
Strictly People
Coördinator PSA – Flores Onderwijs Arnhem
Strictly People
Junior Salarisadministrateur – Shifter Amsterdam
Strictly People
Salarisadministrateur – ONS Zwolle
Strictly People
Salarisadministrateur – JEX Barendrecht
Strictly People
Salarisadministrateur – Workstead Renswoude
Strictly People
abonneer nieuwsbrief FV

Salaris Vanmorgen (SV) is het platform voor salarisadministrateurs met nieuws en verdieping op het gebied van salarisadministratie.

Salaris Vanmorgen is een uitgave van MOCuitgevers.

 

Categorie

  • Nieuws
  • Corona
  • Blogs
  • Partners
  • AV/FV
  • Opleidingen
  • Vacatures
  • Event
  • Kennisdocs

Info

  • Over ons
  • Adverteren
  • Contact
  • Algemene voorwaarden MOCuitgevers
  • Annuleringsvoorwaarden
  • Privacybeleid
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Mail
logo FV